Senior Internal Auditor

Coöperatie VGZ; Netherlands; Hybrid; EUR 58,000 - 82,000; Full time

Benefits offered by this job

Salarisrange 5.168–7.382 bruto/maand

Thuiswerken mogelijk

Studieregeling

208 vakantie uren p.a.

VGZ-zorgverzekering

Job summary

Coöperatie VGZ zoekt een Senior Internal Auditor die meebouwt aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg. Je bent sparringpartner voor de organisatie en audit-team, gericht op samenwerking en innovatie.

Je houdt toezicht op de planning en uitvoering van audits en andere onderzoeken, met aandacht voor strategie, cultuur en gedrag. Tevens voer je risk governance en compliance auditwerk uit en draag je bij aan financiële verantwoordingen.

Qualifications

• academisch werk- en denkniveau.
• postdoctorale opleiding richting operational or financial auditing (RO / RA).
• minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie.
• kennis van bedrijfsprocessen binnen de organisatie en hun onderlinge samenhang.

Responsibilities

• Planning en uitvoering van audits en andere onderzoeken.
• Oordeel vormen over toereikende beheersing van bedrijfsprocessen.
• Audits op strategie, cultuur en gedrag aspecten uitvoeren.
• Risk governance en compliance-functie audits uitvoeren.
• Assurance bij financiële verantwoordingen ten behoeve van derden.
• Werken in een audit-team en bijdragen aan kwaliteitsverbetering.

Skills

Audit planning

Auditing

Risk governance

Compliance audits

Report writing

Education

Postdoctorale opleiding RO/RA

Job description

Vind jij het belang om in je werk impact te maken op maatschappelijke vraagstukken? Als Senior Internal Auditor bij Coöperatie VGZ zet jij je iedere dag in voor een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg. Ben jij nieuwsgierig of deze functie past bij wie jij bent? Bekijk nu onze vacature.

Als Senior Internal Auditor ben je van toegevoegde waarde voor VGZ en onze belanghebbenden. Met jouw kennis en ervaring ben je een belangrijke sparringpartner voor de organisatie en het auditteam. Jij zorgt voor de samenwerking en bent een verbindende factor.

Hoe jouw rol in de dagelijkse praktijk eruit ziet? Je bent verantwoordelijk voor de planning en uitvoering van audits en andere bijzondere onderzoeken. De kern van de werkzaamheden van Internal Audit is gericht op het geven van een oordeel over de toereikende beheersing van de primaire en ondersteunende bedrijfsprocessen. Hierbij voer je audits uit op de strategie, cultuur en gedrag aspecten. Daarnaast voer je ook de risk governance en specifiek de risk management en compliance-functie audits uit. Hiernaast geeft Internal Audit assurance bij financiële verantwoordingen ten behoeve van derden. Deze activiteiten resulteren in verklaringen bij diverse financiële verantwoordingen. Samen met twee of drie andere collega’s werk je aan een audit. Als Senior Internal Auditor speel je proactief in op ontwikkelingen die van invloed zijn op het vakgebied en vertaal je deze in mogelijkheden voor innovatie. Je neemt ook deel aan (team overstijgende) projecten over de verbetering van de kwaliteit.

Een serieuze bijdrage kunnen leveren aan de grootste digitale zorgverzekeraar van Nederland dat doe je natuurlijk niet alleen. Als Senior Internal Auditor maak je deel uit van de afdeling Internal Audit, waarin 17 enthousiaste collega’s werkzaam zijn. Samen zorg jij ervoor dat ieder doel op het gebied van Internal Audit bereikt wordt, waarbij je te maken hebt met alle verschillende divisies binnen VGZ. Hierin werk je hybride vanuit huis of vanuit ons kantoor in Arnhem of Eindhoven. Internal Audit heeft een toetsende verantwoordelijkheid vanuit een onafhankelijke positie.

Van de gezondste werkgever mag je meer verwachten.

Hoe jij het verschil maakt

Als Senior Internal Auditor ben je van toegevoegde waarde voor VGZ en onze belanghebbenden. Met jouw kennis en ervaring ben je een belangrijke sparringpartner voor de organisatie en het auditteam. Jij zorgt voor de samenwerking en bent een verbindende factor.

Hoe jouw rol in de dagelijkse praktijk eruit ziet? Je bent verantwoordelijk voor de planning en uitvoering van audits en andere bijzondere onderzoeken. De kern van de werkzaamheden van Internal Audit is gericht op het geven van een oordeel over de toereikende beheersing van de primaire en ondersteunende bedrijfsprocessen. Hierbij voer je audits uit op de strategie, cultuur en gedrag aspecten. Daarnaast voer je ook de risk governance en specifiek de risk management en compliance-functie audits uit. Hiernaast geeft Internal Audit assurance bij financiële verantwoordingen ten behoeve van derden. Deze activiteiten resulteren in verklaringen bij diverse financiële verantwoordingen. Samen met twee of drie andere collega’s werk je aan een audit. Als Senior Internal Auditor speel je proactief in op ontwikkelingen die van invloed zijn op het vakgebied en vertaal je deze in mogelijkheden voor innovatie. Je neemt ook deel aan (team overstijgende) projecten over de verbetering van de kwaliteit.

Een serieuze bijdrage kunnen leveren aan de grootste digitale zorgverzekeraar van Nederland dat doe je natuurlijk niet alleen. Als Senior Internal Auditor maak je deel uit van de afdeling Internal Audit, waarin 17 enthousiaste collega’s werkzaam zijn. Samen zorg jij ervoor dat ieder doel op het gebied van Internal Audit bereikt wordt, waarbij je te maken hebt met alle verschillende divisies binnen VGZ. Hierin werk je hybride vanuit huis of vanuit ons kantoor in Arnhem of Eindhoven. Internal Audit heeft een toetsende verantwoordelijkheid vanuit een onafhankelijke positie.

Van de gezondste werkgever mag je meer verwachten.

Iedere dag zet jij je in voor een gezonder Nederland en vernieuwing van de zorg. Dit doe je in een omgeving waar gezond werkgeverschap voorop staat. Zo meten we elk kwartaal de betrokkenheid van medewerkers en de inclusiviteit van onze werkcultuur. De uitkomsten zetten we om in concrete acties. Want je kunt pas echt het verschil maken, als je op een prettige manier werkt. Hier lees je wat wij nog meer doen aangezond werkgeverschap.

• een salaris tussen de € 5.168 en € 7.382 bruto per maand op basis van 38 uur (Salarisschaal I van de CAO van VGZ);
• vakantiegeld (8%) en een dertiende maand (8,33%);
• een uitgebreide studieregeling gericht op ontwikkeling, loopbaan en verbreding van je inzetbaarheid;
• de ruimte om vanuit huis te werken. Je werkt minimaal 1 dag per week op kantoor. Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden met een arbo-proof werkplek die wij faciliteren;
• per jaar ontvang je 208 vakantie uren als je 38 uur per week werkt. Wanneer je meer vakantie uren wilt, koop je deze eenvoudig via het Keuzebudget;
• een werkgeversbijdrage van €60,- bruto per maand op je VGZ-zorgverzekering;
• een werkplek op kantoor waar de gezondheid van medewerkers voorop staat; van de gezonde lunch in ons bedrijfsrestaurant tot de rustruimtes.

Bij Coöperatie VGZ zorgen we niet alleen voor onze leden, maar ook voor de mensen die dat mogelijk maken: onze collega’s. Van een gezonde werk-privébalans en ruimte voor ontwikkeling, tot bijdragen aan een gezonder Nederland. Hoe wij dat doen? Ervaar het zelf op onze interactieve pagina .

Dit breng jij mee

Als onze nieuwe Senior Internal Auditor zet jij je in voor een gezonder Nederland en de vernieuwing van de zorg. Omdat jij professioneel bent en verantwoordelijkheid neemt, lukt het jou om projecten tot een succes te brengen. Daarnaast ben je sociaal en weet je wat het is om in een zelforganiserend team te werken. Tot slot ben je sterk in het opstellen van rapportages en weet je dit ook goed te presenteren.

Bovendien heb jij:

• een academisch werk- en denkniveau;
• een afgeronde postdoctorale opleiding richting operational or financial auditing (RO / RA);
• minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie;
• kennis van bedrijfsprocessen binnen de organisatie en hun onderlinge samenhang.

Voorop in gezondheid en zorg. Voor iedereen.

Samen werken aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg. Voor iedereen. Dát is waar wij ons iedere dag voor inzetten. We zijn een coöperatie zonder winstoogmerk en willen vooroplopen in het ontwikkelen en aanbieden van gemakkelijke, vernieuwende en passende oplossingen op het gebied van gezondheid én zorg.

Om deze missie te behalen, zijn onze medewerkers essentieel. Allemaal werken we volgens onze bedrijfswaarden menselijk, vindingrijk, gedreven en betrouwbaar. Deze waarden zeggen iets over wie we zijn, waar we voor staan en hoe we met elkaar omgaan. Hetzelfde geldt voor onze kijk op diversiteit en inclusie. Goede zorg voor iedereen, maak je mogelijk met iedereen. Wil je weten waarom diversiteit in onze organisatie zo belangrijk is? Lees hier waarom diversiteit in onze organisatie zo belangrijk is.

Sollicitatieprocedure

Bij VGZ vinden wij het belangrijk dat iedereen dezelfde kansen heeft om zichzelf te ontwikkelen én tegelijkertijd bij te dragen aan de maatschappij. Daarom maken wij veel ruimte voor diversiteit; in onze werkwijze, bedrijfscultuur en manier van denken.

Een diverse werkcultuur is heel krachtig, maar ontstaat niet vanzelf. Het begint bij een voor iedereen toegankelijk recruitmentproces.

Stel jij jezelf elke dag de vraag: hoe kan het morgen beter dan vandaag? Wij ook! Zinnig is kritisch zijn. Zinnig maakt het verschil.