Interim HR Transformation Director

Rieken & Oomen; Noord-Brabant; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Job summary

Rieken & Oomen zoekt voor een grotere maatschappelijke organisatie in Brabant per direct een ervaren interim HR-directeur/transitiemanager. De opdracht richt zich op professionaliseren van HR, verminderen van verzuim en versterken van eigenaarschap in de lijn.

De kandidaat heeft bewezen executiekracht, brede bedrijfskundige blik en ervaring met HR-transformaties in grote arbeidsintensieve omgevingen, bij voorkeur met logistiek/retail/industrie.

Qualifications

• Resultaat geboekt op verzuim, HR-operations en procesoptimalisatie
• Bestuurlijk stevig en schakelt met Raad van Bestuur en MT
• Strategisch sturen én praktisch uitvoeren

Responsibilities

• Professionaleren en herinrichten van HR-processen en dienstverlening
• Realiseren van een aantoonbare trendbreuk in verzuim en inzetbaarheid
• Versterken van datagedreven sturing en praktische stuurinformatie
• Positioneren van lijnmanagement in hun werkgeversrol
• Leidinggeven aan een HR-kolom van circa 20 medewerkers

Skills

HR-transformatie

Verzuimreductie

Data-gedreven sturing

Leidinggeven

Strategisch plannen

Job description

Rieken & Oomen zoekt voor een grotere maatschappelijke organisatie in Brabant per direct een ervaren interim HR-directeur/transitiemanager. De opdracht richt zich op professionaliseren van HR, verminderen van verzuim en versterken van eigenaarschap in de lijn.

De kandidaat heeft bewezen executiekracht, brede bedrijfskundige blik en ervaring met HR-transformaties in grote arbeidsintensieve omgevingen, bij voorkeur met logistiek/retail/industrie.