Interim HR Adviseur gemeentelijke organisatie Gelderland (parttime)

POSG; Netherlands; Hybrid; EUR 36,000 - 48,000; Part time

Job summary

POSG in Nederland zoekt een stevige HR-professional die schakelt tussen operationeel en tactisch HR-vragen. Als HR-Adviseur begeleid je leidinggevenden bij uiteenlopende dossiers, verzuim- en re-integratietrajecten en denk mee over duurzame inzetbaarheid, ontwikkeling en mobiliteit.

Je draagt bij aan HR-projecten en de implementatie van HR-beleid. Start: september 2026; inzet: 24 uur per week; duur: 3 maanden met optie tot verlenging. Hybride werken is mogelijk.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar ervaring als HR-Adviseur.
• Ervaring binnen gemeentelijke of andere overheidsorganisatie.
• Kennis van arbeidsrecht, Cao Gemeenten en Wet DBA.
• Aantoonbare ervaring met verzuimbegeleiding en advisering van leidinggevenden.

Responsibilities

• Adviseer en ondersteun leidinggevenden bij HR-vraagstukken.
• Begeleid complexe personeelsdossiers en verzuimtrajecten.
• Denk mee over duurzame inzetbaarheid, ontwikkeling en mobiliteit.
• Draag bij aan HR-projecten en de implementatie van HR-beleid.

Skills

Adviesvaardigheden

Verzuimbegeleiding

Re-integratietrajecten

Mobiliteit

Education

HBO HRM

Tools

Youforce

Job description

Functie informatie

Ben jij een stevige HR-professional die moeiteloos schakelt tussen operationele en tactische vraagstukken? Heb je ervaring binnen de overheid en ben je een sparringpartner voor leidinggevenden? Dan is deze uitdagende interimopdracht iets voor jou.

Wat ga je doen?Als HR-Adviseur adviseer en ondersteun je leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken. Je begeleidt complexe personeelsdossiers, verzuim- en re-integratietrajecten en denkt mee over duurzame inzetbaarheid, ontwikkeling en mobiliteit. Daarnaast lever je een actieve bijdrage aan HR-projecten en de implementatie van HR-beleid.

Wat breng je mee?

• Afgeronde HBO-opleiding in HRM of vergelijkbaar
• Minimaal 5 jaar ervaring als HR-Adviseur
• Ervaring binnen een gemeentelijke of andere overheidsorganisatie
• Kennis van arbeidsrecht, de Cao Gemeenten en de Wet DBA
• Aantoonbare ervaring met verzuimbegeleiding, complexe personeelsvraagstukken en advisering van leidinggevenden
• Ervaring met Youforce of een vergelijkbaar HR-systeem is een pré

Jij bentEen zelfstandige, resultaatgerichte en integere HR-professional met sterke adviesvaardigheden. Je analyseert complexe vraagstukken snel, bouwt gemakkelijk relaties op en weet met praktische oplossingen het verschil te maken in een bestuurlijke omgeving.

Opdrachtinformatie

• Start: september 2026
• Inzet: 24 uur per week
• Duur: 3 maanden, met optie op verlenging
• Hybride werken mogelijk

Algemene informatie

Dit zijn wij:POSG is de specialist in werkneembaarheid voor het publieke domein en bedrijfsleven. Wij zijn marktleider op het gebied van arbeidsmobiliteit en sparringpartner van overheid en politiek. Naast ons unieke Mobiliteitsdienstverband, zijn wij gespecialiseerd in Mobiliteitsadvies, Loopbaancoaching, Interim en Werving & Selectie. Hiermee bekronen wij complexe projecten met succesvol resultaat.

Interesse:Voor meer informatie kun je contact opnemen met Debbie Bouguenon, [e-mail] en 06-27439900