HR Support medewerker

Unique; Utrecht; Hybrid; EUR 20,000 - 29,000; Full time

Benefits offered by this job

Thuiswerken mogelijk

Flexibele werktijden

Reiskostenvergoeding

Inclusieve werkomgeving

Kans op verlenging

Job summary

a.s.r. is een financiële dienstverlener gevestigd in Utrecht en biedt een inclusieve werkomgeving. Als HR-medewerker ondersteun je medewerkers en leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken en fungeer je als eerstelijns contactpunt.

Je draagt bij aan HR-processen en dienstverlening met aandacht voor details en heldere communicatie. Een prettige samenwerking met HR-operations en arbeidszaken staat centraal, met ruimte voor professionele groei.

Qualifications

• Klantgericht en oplossingsgericht denken.
• Nieuwsgierig en kritisch naar procesverbeteringen.
• Communicatief sterk, zowel telefonisch als schriftelijk.
• Ervaring in HR is een pré, maar geen vereiste.

Responsibilities

• Telefonisch en per mail ondersteunen van medewerkers en leidinggevenden bij HR-vraagstukken.
• Helder uitleggen van HR-processen en arbeidsvoorwaarden.
• Verwerken en controleren van administratieve HR-mutaties.
• Signaleren en delen van verbeterkansen in processen en dienstverlening.
• Afstemmen en samenwerken met collega’s binnen HR Operations, recruitment, arbeidszaken en HR advies.

Skills

Klantgerichtheid

Communicatieve vaardigheden

Nauwkeurigheid

Procesverbetering

Teamwork

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Wat ga je precies doen

Als HR medewerker bij a.s.r. Speel je een belangrijke rol in het ondersteunen van medewerkers en leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken. Je bent het eerste aanspreekpunt en zorgt ervoor dat vragen snel en correct worden afgehandeld. Tegelijkertijd draag je bij aan het verbeteren van onze HR-processen en dienstverlening. Met jouw oog voor detail en communicatieve vaardigheden maak je het verschil in een organisatie waar betrokkenheid en inclusiviteit centraal staan.

Wat ga je doen

• Telefonisch en per mail ondersteunen van medewerkers en leidinggevenden bij HR-vraagstukken.
• Helder uitleggen van HR-processen en arbeidsvoorwaarden.
• Verwerken en controleren van administratieve HR-mutaties.
• Signaleren en delen van verbeterkansen in processen en dienstverlening.
• Afstemmen en samenwerken met collega’s binnen HR Operations, recruitment, arbeidszaken en HR advies.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar ook een omgeving waarin jouw professionele groei en persoonlijke behoeften centraal staan. We bieden je een pakket aan voordelen dat aansluit bij jouw ambities en een inclusieve werkomgeving waar jouw unieke perspectief wordt gewaardeerd.

• Een bruto uurloon van €18,29.
• Tijdelijk contract van 6 maanden met kans op verlenging.
• Parttime dienstverband van 36 uur per week.
• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per km (max. 60 km).
• Een inclusieve werkomgeving bij een maatschappelijk betrokken organisatie.

Functie-eisen

We zoeken een klantgerichte HR-medewerker met oog voor detail en procesverbetering.

• HBO werk- en denkniveau.
• Klantvriendelijk en oplossingsgericht denken.
• Nieuwsgierig en kritisch naar procesverbeteringen.
• Communicatief sterk, zowel telefonisch als schriftelijk.
• Ervaring in HR is een pré, maar geen vereiste.

Over het bedrijf

a.s.r. Is een financiële dienstverlener in het hart van Utrecht. Met verzekeringen en pensioenen helpt a.s.r. Klanten vooruit op een duurzame en verantwoorde manier. Betrokkenheid, duurzaamheid en inclusiviteit vormen de basis van de organisatie.

Je komt terecht in een inclusieve werkomgeving waar verschillen worden gewaardeerd en je jezelf kunt blijven ontwikkelen. Samen met collega’s werk je aan oplossingen die klanten én de samenleving verder helpen.

Salarisomschrijving

€18 hourly

Uren

36 - 0

Dienstverband

fulltime

Vaardigheden

• Er is geen minimale opleiding vereist
• Je beheerst Nederlands

Wat wij bieden

Salaris

minimaal €18,-

Contract

fulltime