HR Backoffice Medewerker

werken bij axians

Capelle aan den IJssel

Hybrid

EUR 28,000 - 39,000

Full time

14 days+
Application generator

Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

Hybride thuiswerkplek
Premievrij pensioen
Laptop en telefoon
OpenUp platform
Axians Institute
Goodhabitz
Mentale gezondheidsondersteuning

Job summary

Axians zoekt een HR Backoffice medewerker die meerdere HR Business Partners en de HR Manager ondersteunt in dagelijkse werkzaamheden. Je regelt indiensttredingen, rapportages en HR-systemen, bewaakt salarismutaties en levert tijdige controle op verwerkingen.

Je werkt voor meerdere Business Units in Capelle aan den IJssel en werkt nauw samen met HR, Finance, Wagenpark en Servicedesk. Een afwisselende functie met ruimte voor eigen initiatief en procesverbetering.

Qualifications

  • MBO niveau 4 met Personeel & Organisatie of Directiesecretaresse/Managementassistent.
  • Minimaal twee jaar ervaring in een administratieve HR-functie.
  • Goede ICT-vaardigheden en snel eigen maken van systemen.
  • Enthousiaste persoonlijkheid die zelfstandig taken regelt.
  • Organiseren, zelfstandigheid, flexibiliteit en nauwkeurig werken.
  • Uitstekend in de Nederlandse taal (schrift en woord).
  • Excel en Word beheersen.
  • Ervaring met HR- of ERP-tijdregistratiesystemen.

Responsibilities

  • Ondersteunen van HR Business Partners en HR Manager in dagelijkse werkzaamheden.
  • Organiseren van in-, door- en uitstroom van medewerkers en opstellen van correspondentie/rapportages.
  • Bewaken van salarisadministratie en tijdige mutaties, en controleren van verwerkingen.
  • Signaleren van verschillen en doen van verbetervoorstellen.
  • Samenwerken met HR, Finance, Wagenpark, Facility en Servicedesk voor kennisdeling.

Skills

Organiseren
Nauwkeurig werken
Zelfstandig werken
Flexibiliteit
Communicatieve vaardigheden
Analytisch denken
Teamplayer

Education

MBO niveau 4 Personeel & Organisatie
Directiesecretaresse/ Managementassistent

Tools

Excel
Word
HR-systeem

Job description

Onze belofte is “The Best of ICT with a Human Touch”. Vanuit HRheb je een belangrijke taak om ervoor te zorgen dat we onze belofte waarmaken als werkgever. Als HR Backoffice medewerker maak je hierin het verschil. Je bent een vraagbaak voor collega’s, zorgt ervoor dat HR processen op orde zijnen ondersteunt de HR Business Partners. Een uitdagende rol met veel afwisseling binnen de snel veranderende wereld van IT.

In jouw rol al HR Backoffice medewerker ondersteun je meerdere HR Business Partners en de HR Manager in hun dagelijks werk. Het ene moment ben je bezig met het organiseren van de in-, door- en uitstroom van medewerkers en het andere moment met het opstellen van correspondentie, rapportages of het inregelen van procedures/HR Systemen. Je zorgt er ook voor dat de salarisadministratie alle salarismutaties op tijd ontvangt en je controleert op een correcte verwerking. Daarnaast controleer je je eigen werk en houdt dit in overleg met je HR-collega’s uniform, signaleert verschillen én heel belangrijk, je draagt oplossingen en verbetervoorstellen aan.Het is een afwisselende functie met veel aandachtsgebieden en je werkt in een informeel en professioneel team.

Elke dag is anders, je hoeft je niet te vervelen! Een voorbeeld van hoe de dag eruit zou kunnen zijn: Je begint de dag met een overleg met een HR-collega over de voortgang van de werkzaamheden voor de Business Unit waar jullie voor werken. Daarna werk je een paar e-mails weg uit de gezamenlijke mailbox en check je voor de verschillende nieuwe collega’s of alle zaken rondom de indiensttreding zijn geregeld. Is de laptop op tijd gereed? Is de toegang tot de verschillende systemen geregeld?

Na de lunch ga je na of je alle rapportages voor de HR analyse gedraaid hebt en aan het einde van de dag heb je nog tijd om een tweetal arbeidsovereenkomsten op te stellen, want die ga je morgen weer bespreken met je HR-collega.

  • Je bent in het bezit van een MBOopleiding niveau 4 zoals Personeel & Organisatie of Directiesecretaresse/ Managementassistent;
  • Minimaal twee jaar werkervaring in een administratieve (HR) functie en je bent graag alles aan het regelen en organiseren;
  • Je hebt gevoel voor ICT systemen en hebt deze snel onder de knie;
  • Je bent een enthousiaste persoonlijkheid en kunt zelfstandig veel verschillende taken afwerken met wisselende tijdspaden;
  • Organiseren, zelfstandigheid, flexibiliteit en nauwkeurig werken zijn kenmerken die jou bij jou passen;
  • Uitstekend in de Nederlandse taal in woord en vooral ook in geschrift;
  • Excel heeft niet al te veel geheimen voor je en dat geldt helemaal voor Word;
  • Je weet wat het is om met verschillende systemen te werken zoals een HR systeem of een ERP systeem voor de tijdregistratie en specifieke bedrijfseigen applicaties.
  • Een contract tussen 36 -40 uur met uitzicht op onbepaalde tijd met een bruto maandsalaris tussen de € 2.500,-- en € 3.500,--;
  • 25 vakantiedagen, de optie om adv dagen op te bouwen én 5 dagen per jaar extra te kopen;
  • Een premievrij pensioen en uitstekende aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekeringen;
  • Laptop en telefoon en een hybride thuiswerkplek (bureau, bureaustoel, monitor enz.);
  • Mogelijkheid om bij te dragen aan Social Return activiteiten, daarmee geven wij een gedeelte van onze winst terug als bijdrage aan een inclusieve maatschappij;
  • Een leven lang leren via Axians Institute, de Vinci Academy en Goodhabitz.
  • Onbeperkt toegang tot OpenUp: een platform voor ondersteuning van mentale gezondheid en welzijn, met 1:1 coaching, webinars en zelfhulpmodules;
  • Wij bieden een werkomgeving waarin fysieke en emotionele veiligheid centraal staan. Dat blijkt uit onze hoge scores in het medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO) en een sterke eNPS – medewerkers voelen zich gesteund, veilig en vrij om hun werk op een manier te doen dat bij hen past.

Je werkt voor meerdere Business Units in Capelle aan den IJssel en werkt intensief samen met collega’s van HR, Finance, Wagenpark, Facility en de Servicedesk. Je hebt korte lijntjes waardoor je gemakkelijk met elkaar kunt sparren en snel in kunt spelen op relevante zaken. Dit draagt bij aan optimale kennisdeling in het netwerk!

Get your free, confidential resume review.

or drag and drop your file here.

Similar jobs

Similar jobs worth comparing

HR-backoffice medewerker
HR-backoffice medewerker

please-hr • Eindhoven

Hybrid
EUR 40,000 - 50,000
Reiskostenvergoeding
Pensioenregeling
Fietsplan
+1
HR assistent
HR assistent

In Person • Den Haag

On-site
EUR 25,000 - 35,000
Goed verzorgde lunch
Deels thuiswerken is mogelijk
HR Support Medewerker
HR Support Medewerker

StudentJob • Barendrecht

On-site
EUR 30,000 - 38,000
Wekelijks vers fruit
Fietsplan
Great Place To Work-certificering
+3
HR Operations Specialist
HR Operations Specialist

MatchT • Den Haag

On-site
EUR 55,800 - 61,380
8% vakantiegeld
Max 10% prestatiebonus per jaareinde
Premievrij pensioen tot 10% van bruto:
+1
HR-businesspartner
HR-businesspartner

Compagnon | HR Professionals & Projecten • Woerden

Hybrid
EUR 56,000 - 67,000
Hybride werken
Vitalmindz-app toegang
Ontwikkelingsmogelijkheden
+1
HR Employee
HR Employee

vidaXL • Venlo

On-site
EUR 40,000 - 55,000
25 vakantiedagen
8% vakantiegeld
Reiskostenvergoeding
+2
HR officer
HR officer

Uitzendbureau • Lelystad

On-site
EUR 33,000 - 39,000
25 vakantiedagen
8,33% vakantiegeld
Pensioenregeling
+3
Senior HR Officer (36 – 40 uur)
Senior HR Officer (36 – 40 uur)

Hrabonnement • Netherlands

On-site
EUR 33,000 - 50,000
25 vakantiedagen
8% vakantietoeslag
Chromebook en smartphone
+1
HR-medewerker
HR-medewerker

Masters in Finance, IT & HR • Rotterdam

On-site
EUR 31,248 - 42,408
Vakantiegeld gelijk aan één maandsalaris (8,33%)
Vaste 13e maand
Premievrij pensioen
+4
HR Officer
HR Officer

Jaarbeurs B.V. • Utrecht

On-site
EUR 36,000 - 41,000
Laptop en smartphone