Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Het Stedelijk Museum Amsterdam zoekt per direct een HR administratief medewerker voor 20 uur per week. Je maakt deel uit van het HR-team en ondersteunt de salarisadministratie en de verwerking van mutaties.
Je bent het aanspreekpunt voor collega’s met salarisvragen en werkt samen met onze externe salarispartner Peple. Je profiel bevat ervaring in HR-administratie, een MBO werk- en denkniveau en uitstekende Nederlandse en Engelse communicatieve vaardigheden.
Er is geen minimale opleiding vereist
eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, vakantiegeld, pensioenregeling, thuiswerkregeling
20 uur per week
Het Stedelijk Museum Amsterdam is dé plek voor moderne en hedendaagse kunst en vormgeving in Nederland. Met bekende namen in de collectie en spraakmakende tentoonstellingen zijn we al 130 jaar één van de best bezochte musea in Nederland.
Ons HR-team bestaat uit vier collega’s. Samen zorgen we ervoor dat alles rondom HR goed geregeld is en dat collega’s bij ons terechtkunnen met hun vragen. We vinden het belangrijk dat iedereen zich gehoord, betrokken en goed ondersteund voelt. Zo dragen we iedere dag bij aan het welzijn van onze collega’s en een fijne werkomgeving. Het Stedelijk Museum zoekt per direct een nieuwe collega voor de functie van
HR administratief medewerker
(20 uur per week)
De functie
Als HR administratief medewerker ben je een belangrijke schakel in onze HR- en salarisadministratie. Je zorgt dat de salarisverwerking iedere maand goed verloopt en bent aanspreekpunt voor collega’s met vragen over hun salaris. Daarbij werk je nauw samen met onze externe salarispartner Peple en ben je verantwoordelijk voor een tijdige en zorgvuldige verwerking en controle van personeels- en salarismutaties.
Je blijft op de hoogte van ontwikkelingen in fiscale wet- en regelgeving en zorgt ervoor dat relevante wijzigingen tijdig worden verwerkt in de salarisadministratie. Ook ondersteun je bij het aanleveren van gegevens bij de jaarlijkse accountantscontrole.
Samen met een betrokken team zorg je dat onze HR-processen soepel verlopen en collega’s op een persoonlijke en prettige manier worden geholpen. Daarnaast werk je regelmatig mee aan uiteenlopende HR-projecten, wat je werk afwisselend en veelzijdig maakt.
Wij bieden
Wij volgen de Museum cao. Daarin hebben we goede afspraken gemaakt over je werk bij ons. Zo weet je altijd waar je aan toe bent. Wij bieden o.a
Meer informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Esther de Vreugd, HR Manager, via e.devreugd@stedelijk.nl.
Zie jij jezelf al rondlopen in het Stedelijk Museum? We nodigen je uit om te solliciteren!
14 oktober
Na de sluitingsdatum zullen wij alle sollicitanten objectief beoordelen.
De gesprekken vinden plaats in de week van 19 oktober tot en met 23 oktober.