Vacature: Museummedewerker (32 uur)

Museum Ons' Lieve Heer op Solder; Amsterdam; Hybrid; EUR 29,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

Jaarcontract 32 uur

Flexibele werktijden

Eindejaarsuitkering 3,4%

Vakantiegeld 8%

Collectieve pensioen Zwitserleven

NS Business card / kilometervergoeding

Job summary

Museum Ons’ Lieve Heer op Solder zoekt een mensgerichte en sociale collega die bezoekers welkom heet en enthousiasmeert. Je opent de gebouwen, bereidt de briefing voor en bespreekt de dagplanning met collega’s en vrijwilligers.

Daarna ga je naar de posten: winkel/kassa/receptie, audiotour of loop je de serviceronde door het Oude Huis. Je ontvangt bezoekers gastvrij, geeft informatie en sluit de dag af met een ronde zodat iedereen een unieke beleving heeft gehad.

Qualifications

• Ervaring in een vergelijkbare functie (toezicht en beveiliging).
• Inzicht in de kwetsbaarheid van een historische omgeving en publiektoegang.
• Bereid diploma’s EHBO, BHV en CHV te behalen of bezitten.

Responsibilities

• Openen van de gebouwen voor collega’s en bezoekers.
• Voorbereiden van de briefing en doorlopen van de dagplanning met collega’s en vrijwilligers.
• Bezoekers verwelkomen, informatie geven en per post de genoemde taken uitvoeren.
• Einde dag: sluitronde en zorgen voor een unieke beleving voor alle bezoekers.

Skills

Beveiliging

Toezicht

Risico-inschatting

Klantenservice

Education

EHBO/BHV/CHV diploma

Job description

Ben jij mensgericht en sociaal ingesteld? Vind je het leuk om bezoekers een warm welkom te heten en te enthousiasmeren over Museum Ons’ Lieve Heer op Solder? Lees dan snel verder!

Hoe ziet je dag eruit?

Je opent de gebouwen voor collega’s en bezoekers. Na je openingsronde ga je de briefing voorbereiden, en je brieft je collega’s en vrijwilligers over de planning van de dag. Je bespreekt welke bijzonderheden je kunt verwachten en neemt met elkaar de dagplanning door. Na openingstijd gaat iedereen naar een van de posten; winkel/kassa/receptie, audiotour of je loopt de serviceronde door het Oude Huis en je lost elkaar af. Je ontvangt bezoekers en gasten op een gastvrije manier en geeft extra informatie. Aan het einde van de dag, loop je de sluitronde en zorg je dat iedereen een unieke beleving heeft gehad!

Onze ideale collega is een flexibele en sociale teamspeler die onze bezoekers een unieke ervaring wil bieden in prachtig historisch pand.

• Je hebt ervaring in een soortgelijke functie, ervaring op het gebied van beveiliging en toezicht en je kunt aantoonbaar risico’s inschatten.
• Je begrijpt de kwetsbaarheid van een historische omgeving en de zorg voor het openstellen voor het publiek van een monument met een kunstcollectie.
• Je bent in het bezit van een diploma EHBO, BHV en CHV (collectie hulpverlening), of je bent bereid deze diploma’s te behalen.

Werkomgeving

Museum Ons’ Lieve Heer op Solder bestaat uit twee gebouwen, het oude monument en het nieuwe entreegebouw. En er is een nieuwe koers ingezet waarbij de maatschappelijke relevantie van het erfgoed centraal staat. Jaarlijks ontvangen wij ongeveer 100.000 bezoekers en vele scholieren die zich laten verrassen door dit bijzondere museum.

Wij bieden

Werken bij Museum Ons’ Lieve Heer op Solder betekent werken op een inspirerende plek in het hart van Amsterdam-Centrum. Een omgeving waar jouw bijdrage gewaardeerd wordt!

Daarnaast bieden we jou:

• Een afwisselende baan in een unieke historische omgeving, in de meest boeiende buurt van Amsterdam binnen een leuk en divers team van fijne collega’s.
• Een jaarcontract voor 32 uur per week, met de mogelijkheid tot verlenging.
• Een salaris binnen schaal 4, €2614,- tot €3111,- bruto per maand op basis van een fulltime werkweek (36 uur) conform de Museum cao.
• Flexibele werktijden
• Een eindejaaruitkering van 3,4% en vakantiegeld van 8%
• Een collectief pensioen via Zwitserleven
• Een NS Business card voor woon-werkverkeer als je buiten Amsterdam (tot 40 km) woont of een kilometervergoeding binnen de stad Amsterdam

De eerste gespreksronde vindt plaats op 28 mei. Gelieve hier rekening mee te houden bij het versturen van je sollicitatie. We zouden het liefst uiterlijk 1 juli of eerder met een nieuwe collega starten in het museum.

Een screening door Justitie maakt onderdeel uit van de procedure. Ook een referentiecheck maakt deel uit van de selectieprocedure.

We nodigen iedereen die zich in de functie herkent van harte uit om te solliciteren