Gids Werkcentrum

B&P Professionals

Helmond

Sur place

EUR 36 000 - 51 000

Plein temps

Il y a 41 heures
Soyez parmi les premiers à postuler

Une candidature complète en une minute

Un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à envoyer.

Passez les filtres ATS

Avantages offerts par ce poste

CAO-gebonden salaris
Diverse opleidingsmogelijkheden
Goede persoonlijke begeleiding

Résumé du poste

Bij B&P Professionals is de functie het eerste inhoudelijke aanspreekpunt van Werkcentrum Helmond-De Peel voor inwoners en werkgevers met vragen over werk, scholing en personeel. Je brengt hun vraag en behoefte in kaart en helpt hen met informatie, advies of een passende route naar een partner of aanvullende dienstverlening.

Je werkt samen met professionals binnen het werkcentrum en met partners zoals UWV, Senzer, SBB, vakbonden, VNO-NCW en Ter AA.

Qualifications

  • Kennis van arbeidsmarkt en partnerorganisaties.
  • Inzicht in overheids- en arbeidsbemiddeling.
  • Vaardigheid in informatieverstrekking en advies.
  • Proactieve houding om trends te signaleren.

Responsabilités

  • In kaart brengen van vraag en behoefte van bezoekers.
  • Informatie en advies geven over werk, scholing en personeel.
  • Bezoekers doorverwijzen naar kernpartners.
  • Bezoekers doorsturen naar aanvullende dienstverlening.
  • Voortgang van verwijzingen bewaken volgens afspraken.
  • Signaleer terugkerende vragen ter verbetering.
  • Deelnemen aan overleg, intervisie en kennissessies.
  • Bezoekers welkom heten.

Connaissances

Toegankelijk
Luistervaardigheid
Kennis arbeidsmarkt
Proactief zoeken
Nieuwsgierig
Samenwerken
Initiatief nemen
Flexibel
Kennisdeling

Description du poste

  • De vraag, situatie en behoefte van bezoekers in kaart brengen.
  • Informatie en advies geven over vragen rond werk, scholing en personeel.
  • Bezoekers warm doorverwijzen naar een kernpartner voor diens basisdienstverlening.
  • Bezoekers laten instormen in aanvullende dienstverlening van het werkcentrum wanneer dat passend is.
  • De voortgang van verwijzingen bewaken volgens de afspraken met partners.
  • Terugkerende vragen signaleren als input voor verbetering van de dienstverlening.
  • Deelnemen aan overleg-, intervisie- en kennissessies.
  • Bezoekers welkom heten.
Functieomschrijving
  • De vraag, situatie en behoefte van bezoekers in kaart brengen.
  • Informatie en advies geven over vragen rond werk, scholing en personeel.
  • Bezoekers warm doorverwijzen naar een kernpartner voor diens basisdienstverlening.
  • Bezoekers laten instormen in aanvullende dienstverlening van het werkcentrum wanneer dat passend is.
  • De voortgang van verwijzingen bewaken volgens de afspraken met partners.
  • Terugkerende vragen signaleren als input voor verbetering van de dienstverlening.
  • Deelnemen aan overleg-, intervisie- en kennissessies.
  • Bezoekers welkom heten.
In de praktijk

Je bent het eerste inhoudelijke aanspreekpunt van Werkcentrum Helmond-De Peel voor inwoners en werkgevers met vragen over werk, scholing en personeel. Je brengt hun vraag en behoefte in kaart en helpt hen met informatie, advies of een passende route naar een partner of aanvullende dienstverlening. Je werkt samen met professionals binnen het werkcentrum en met partners zoals UWV, Senzer, SBB, vakbonden, VNO-NCW en Ter AA. Het contact kan online, telefonisch of bij een inlooppunt plaatsvinden. In overleg, intervisie en kennissessies houd je kennis van elkaars dienstverlening actueel en denk je mee over verbeteringen.

Functie eisen
  • Je bent toegankelijk en betrokken en maakt gemakkelijk contact met mensen.
  • Je luistert aandachtig en stelt de juiste vragen.
  • Je hebt kennis van de arbeidsmarkt, de partners en hun basisopdracht.
  • Je weet waar je informatie kunt vinden en zoekt daar proactief naar.
  • Je bent nieuwsgierig, denkt in mogelijkheden en weet mensen positief in beweging te brengen.
  • Je werkt gemakkelijk samen en staat open voor verschillende inzichten en expertise.
  • Je neemt initiatief, ziet kansen om de dienstverlening te verbeteren en speelt flexibel in op ontwikkelingen en veranderende vragen.
  • Je neemt verantwoordelijkheid voor je eigen werk en het gezamenlijke resultaat, deelt kennis en leert graag van anderen.
Aanbod

B&P Professionals is NBBU-lid. Hierbij geldt volledig het principe "gelijk loon voor gelijk werk vanaf dag één". Dit houdt in:

  • Salaris conform CAO Gemeenten schaal 8 €3.246,- tot €4.556,- op basis van een fulltime dienstverband
  • Vakantietoeslag van 8,33%.
  • Individueel keuze budget conform CAO opdrachtgever.
  • Reiskostenvergoeding conform CAO opdrachtgever.
  • Pensioenopbouw.
  • Diverse opleidingsmogelijkheden.
  • Deelname aan uitjes en bijeenkomsten.
  • Goede persoonlijke begeleiding door de interne organisatie van B&P Professionals.
Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.

ou faites glisser et déposez votre fichier ici.

Similar jobs

Postes similaires à comparer

Senior Inkomensconsulent
Senior Inkomensconsulent

B&P Professionals • Weert

Sur place
EUR 40 000 - 57 000
Salaris conform CAO schaal 9
Vakantietoeslag 8,33%
Pensioenopbouw
+3
Klantadviseur Backoffice Burgerzaken
Klantadviseur Backoffice Burgerzaken

B&P Professionals • Hillegom

Sur place
EUR 40 000 - 57 000
Salaris conforme CAO Gemeenten schaal
Vakantietoeslag 8,33%
Individueel keuze budget
+5
Beheerder
Beheerder

B&P Professionals • 's-Hertogenbosch

Sur place
EUR 25 000 - 30 000
Salaris conform CAO Gemeenten schaal 3
Vakantietoeslag 8,33%
Individueel keuze budget CAO werkgever
+5
Klant Contact Consulent
Klant Contact Consulent

B&P Professionals • Panningen

Sur place
EUR 29 000 - 42 000
CAO Gemeenten schaal 6 salaris 2.596–€
Vakantietoeslag 8,33%
Pensioenopbouw
+4
Beleidsadviseur Gezondheid
Beleidsadviseur Gezondheid

B&P Professionals • Bergschenhoek

Sur place
EUR 50 000 - 72 000
Salaris conform CAO Gemeenten schaal 9
Vakantietoeslag als standaard
Individueel keuze budget
+4
Wmo-consulent
Wmo-consulent

B&P Professionals • 's-Hertogenbosch

Sur place
EUR 40 000 - 57 000
Salaris conform CAO Gemeenten schaal 9
Vakantietoeslag 8,33%
Individueel keuze budget
+4
HR Business Partner Organisatieontwikkeling
HR Business Partner Organisatieontwikkeling

B&P Professionals • Groningen

Sur place
EUR 50 000 - 72 000
Salaris CAO Gemeenten schaal 11
Vakantietoeslag 8,33%
Individueel keuzebudget
+5
Projectleider evaluatie toegang Beschermd Wonen en Maatschappelijke Opvang
Projectleider evaluatie toegang Beschermd Wonen en Maatschappelijke Opvang

B&P Professionals • Venray

Sur place
EUR 60 000 - 81 000
CAO Gemeenten schaal 12
8,33% vakantietoeslag
Pensioenopbouw
+3
Sociaal Wijkteamlid WMO Begeleiding
Sociaal Wijkteamlid WMO Begeleiding

B&P Professionals • Venlo

Sur place
EUR 42 000 - 54 000
Salaris conform CAO Gemeenten schaal 9
Vakantietoeslag 8,33%
Individueel keuze budget
+5
Transformatiemanager Beschermd Wonen regio Amersfoort
Transformatiemanager Beschermd Wonen regio Amersfoort

B&P Professionals • Amersfoort

Sur place
EUR 60 000 - 81 000
Salaris conform CAO Gemeenten schaal 6
Salaris conform CAO Gemeenten schaal 7
Vakantietoeslag 8,33%
+5