Facilitair coördinator

Adecco; 's-Hertogenbosch; On-site; EUR 37,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering 2,38%

Pensioenregeling

Reiskostenvergoeding

Fietsregeling

Vitaliteitsbudget

Welzijn platform

Kortingen op producten

Job summary

Adecco zoekt een ervaren Facility Coördinator om gebouwen en facilitaire dienstverlening te beheren in een internationale omgeving. Je bent aanspreekpunt voor facilitaire vraagstukken en zorgt voor een veilige en schone werkomgeving.

Je coördineert onderhoud, superviseert leveranciers en bewaakt contractafspraken. Je werkt met MS Office en hebt hands-on mentaliteit, plus Engels/Nederlands taalvaardigheid en BHV-certificering is een plus.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare facilitaire of technische functie.
• Goede communicatieve vaardigheden en een servicegerichte instelling.
• Technisch inzicht en een praktische, hands-on mentaliteit.

Responsibilities

• Coördineren en uitvoeren van klein onderhoud en facilitaire werkzaamheden.
• Signaleren, melden en opvolgen van technische en facilitaire gebreken.
• Aansturen en begeleiden van externe leveranciers en dienstverleners.
• Onderhouden van contacten met aannemers, leveranciers en andere externe partijen.
• Bewaken van contractafspraken en signaleren van verbeterkansen.
• Uitzetten van werkopdrachten voor onderhoud- en reparatiewerkzaamheden.
• Opvragen, beoordelen en vergelijken van offertes.
• Controleren van de kwaliteit en voortgang van werkzaamheden.
• Toezien op veiligheid, BHV-beleid en naleving van relevante regelgeving.
• Coördineren van afvalstromen en facilitaire contracten.
• Monitoren en verbeteren van service- en kwaliteitsniveaus.
• Ondersteunen van initiatieven op het gebied van duurzaamheid en energie-efficiëntie.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Servicegericht

Technisch inzicht

Hands-on mentaliteit

Beslissingsvermogen

Proactieve houding

Nederlands taalvaardig

Engels taalvaardig

Education

MBO Facility Management/Techniek

Tools

Microsoft Office

Job description

Ben jij een ervaren facilitair professional die graag de regie neemt over gebouwen, onderhoud en facilitaire dienstverlening? Werk je graag in een internationale omgeving waar korte lijnen, samenwerking en eigen initiatief centraal staan? Dan is deze functie als Facility Coördinator wellicht jouw volgende stap.

Als Facility Coördinator ben je verantwoordelijk voor het beheer, onderhoud en de optimale inrichting van de gebouwen en bedrijfslocaties van deze organisatie. Je bent het centrale aanspreekpunt voor alle facilitaire vraagstukken en zorgt ervoor dat medewerkers dagelijks kunnen werken in een veilige, schone en goed functionerende werkomgeving.

Je komt terecht binnen een internationale organisatie waar professionaliteit hand in hand gaat met een informele werksfeer. Er is veel ruimte voor eigen inbreng, initiatief en verbetering. Samen met collega's en externe partners zorg je ervoor dat alle facilitaire processen soepel verlopen.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Coördineren en uitvoeren van klein onderhoud en facilitaire werkzaamheden.
• Signaleren, melden en opvolgen van technische en facilitaire gebreken.
• Aansturen en begeleiden van externe leveranciers en dienstverleners.
• Onderhouden van contacten met aannemers, leveranciers en andere externe partijen.
• Bewaken van contractafspraken en signaleren van verbeterkansen.
• Uitzetten van werkopdrachten voor onderhoud- en reparatiewerkzaamheden.
• Opvragen, beoordelen en vergelijken van offertes.
• Controleren van de kwaliteit en voortgang van werkzaamheden.
• Toezien op veiligheid, BHV-beleid en naleving van relevante regelgeving.
• Coördineren van afvalstromen en facilitaire contracten.
• Monitoren en verbeteren van service- en kwaliteitsniveaus.
• Ondersteunen van initiatieven op het gebied van duurzaamheid en energie-efficiëntie.

Wat vragen wij?

Een afgeronde mbo-opleiding richting Facility Management, Techniek of vergelijkbaar.

Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare facilitaire of technische functie.

Goede communicatieve vaardigheden en een servicegerichte instelling.

Technisch inzicht en een praktische, hands-on mentaliteit.

Het vermogen om zelfstandig beslissingen te nemen en prioriteiten te stellen.

Een proactieve en oplossingsgerichte werkhouding.

Ervaring met Microsoft Office. Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift en goede kennis van de Engelse taal.

Oog voor kwaliteit, veiligheid en detail.

BHV-certificering of de bereidheid deze te behalen.

Pré Bouwkundige en/of technische kennis.

Ervaring met energiebeheer en duurzaamheidsvraagstukken.

Kennis van energiebesparende maatregelen en CO₂-reductie.

Ervaring met gebouwbeheersystemen (BMS/GBS) en energiebeheersystemen.

Waar ga je werken?

Je komt te werken bij een internationale organisatie die wereldwijd actief is binnen de technologiesector. Innovatie, duurzaamheid en kwaliteit staan centraal. Tegelijkertijd kenmerkt de organisatie zich door een informele werksfeer, korte lijnen en veel ruimte voor eigen initiatief. Medewerkers krijgen de kans om verantwoordelijkheid te nemen, mee te denken over verbeteringen en zichzelf verder te ontwikkelen binnen een dynamische werkomgeving.

Waarom je hier wilt werken?

Werken binnen een internationale en innovatieve organisatie.

Informele cultuur met betrokken collega's.

Veel ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling.

Aandacht voor duurzaamheid en continue verbetering.

Goede balans tussen zelfstandigheid en teamwork.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende functie binnen een internationale en innovatieve organisatie middels een direct jaarcontract bedrijf met twee maanden proeftijd (cao).
• Een prettige en informele werkomgeving met korte communicatielijnen.
• Veel ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling.
• Een bruto maandsalaris tussen € 3.302 - 3.600 (40 uur) afhankelijk van kennis en ervaring.

(schaal uitloop tot € 4.607).

• 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband.
• 12 ADV-dagen (afhankelijk van inschaling).
• Een eindejaarsuitkering van 2,38%.
• Reiskostenvergoeding conform regeling.
• Pensioenregeling waarbij werkgever en werknemer ieder 50% van de premie bijdragen.
• Fietsregeling met fiscaal voordeel.
• Vitaliteitsbudget voor gezondheid, coaching of sport.
• Toegang tot een welzijnsplatform met professionele ondersteuning.
• Aantrekkelijke personeelskortingen op producten.