Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Fijnder Werkleerbedrijf Oost Achterhoek zoekt een consulent perspectief die cliënten activeert, begeleidt en coacht vanaf instroom. Je werkt aan het realiseren van trajecten richting regulier werk en voert daarbij benodigde administratieve handelingen en verslaglegging uit.
De functie is ingedeeld in cao-SGO schaal 9, met nadruk op samenwerking met het team Perspectief en mogelijk hybride werken. Ervaring met re-integratietrajecten en HBO-niveau zijn gewenst.
Fijnder is een van de grootste werkleerbedrijven van de Achterhoek. Binnen Fijnder zetten we ons proactief in voor een zo optimaal mogelijke deelname aan de samenleving van onze cliënten. De begeleiding van de ontwikkeling van onze cliënten naar zo regulier mogelijk werk vindt plaats vanuit de afdeling re-integratie. Die afdeling kent 3 teams, waaronder team Perspectief.
Vanuit team Perspectief worden cliënten begeleid die een langer traject moeten doorlopen om tot regulier betaald werk te komen. Dit zal over het algemeen tussen de 6 en 36 maanden zijn. We werken samen aan werknemersvaardigheden, vakvaardigheden of cliënten zijn nog aan het oriënteren op mogelijkheden. We streven ernaar om de interventies die nodig zijn zo snel mogelijk in het reguliere bedrijfsleven te laten plaatsvinden. Onder team Perspectief valt ook de werkleerplaats. Mochten de nodige interventies (nog) niet direct bij ondernemers kunnen plaatsvinden, dan starten we in onze eigen werkleerplaats. Jou taak is het om samen met de cliënt te bepalen hoe het traject eruit komt te zien. Dit traject leg je vast in 'de ontwikkelkaart', inclusief haalbare doelen en termijnen.
Je activeert, begeleidt en coacht cliënten vanaf het moment van instroom. Binnen Fijnder ontwikkelen we door middel van werk. Dit kan een tijdelijke onbetaalde werkplek zijn. Indien werk nog niet haalbaar is dan ga je met de cliënt onderzoeken wat nodig is. Dit kan zowel individueel als groepsgewijs. Als consulent perspectief bespreek je met de cliënt welke ontwikkeldoelen er geformuleerd worden met als hoogste doel doorstroom naar team werk. Je maakt telkens een afweging van de in te zetten middelen en stuurt nadrukkelijk op het te bereiken resultaat. Daarnaast verricht je relevante administratieve handelingen en verslaglegging.
Je hebt affiniteit met cliënten met een afstand tot de arbeidsmarkt. Je bent een verbinder die geniet als je samen met je collega's successen bereikt. Je bent sterk resultaatgericht en denkt tegelijkertijd mee hoe we onze dienstverlening steeds weer kunnen verbeteren en aanpassen aan de actuele situatie.
Daarnaast heb je aantoonbaar een Hbo werk- en denkniveau. Als je enkele jaren werkervaring hebt, is dat een mooie bijkomstigheid.
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 9 CAO-SGO. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de gelijke/ gelijkwaardige beloning.
Maximaal 5 pagina's cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf.
*Indien er een uitvoeringsvoorwaarde wordt gehanteerd verzoeken we je in de offerte aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze er invulling gegeven wordt aan de uitvoeringsvoorwaarde, dit valt niet onder bovenstaande bepaling.
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Maandag t/m Vrijdag.
Is hybride werken mogelijk: Ja.