Beleidsmedewerker Sport & Gezondheid (32-36 uur)

Gemeente Valkenburg aan de Geul; Valkenburg; On-site; EUR 47,000 - 68,000; Part time

Benefits offered by this job

Ruimte voor initiatief

36-urige werkweek

Thuiswerken mogelijk

Reiskostenvergoeding OV

Device privé gebruik

Job summary

IGOM zoekt een Beleidsmedewerker Sport & Gezondheid voor 32–36 uur in Valkenburg aan de Geul. Je draagt bij aan beleid dat inwoners stimuleert gezond en actief te leven en verbindt lokale ontwikkelingen met concrete plannen.

Je werkt samen met sportverenigingen, maatschappelijke partners en inwoners aan toekomstige sportvoorzieningen en integrale gezondheidsaanpakken. Je voert beleid uit, initieert projecten en bewaakt de voortgang, met focus op samenwerking, verantwoording en resultaat.

Qualifications

• Affiniteit met het sociaal domein en sport en gezondheid.
• Inzet om ontwikkelingen te vertalen naar praktische adviezen en beleidsvoorstellen.
• Goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.
• Projectmatig organiseren, prioriteren en belangen afwegen.

Responsibilities

• Volgen ontwikkelingen op sport, bewegen en gezondheid en vertalen naar lokaal en regionaal beleid.
• Ontwikkelen van een toekomstvisie voor sportaccommodaties en gemeenschapshuizen.
• Medewerken aan een integrale gezondheidsaanpak in diverse beleidsterreinen.
• Initieert en coordineert projecten en bewaakt uitvoering van beleid met partners.
• Adviseert bestuur en management, schrijft beleidsvoorstellen en onderhoudt contacten.
• Beheert het programmabudget Sport & Gezondheid en werkt mee aan projecten binnen sociaal domein.

Skills

Sociaal domein

Beleidsvoorstellen

Communicatievaardigheden

Projectmatig werken

Samenwerken

Gemeentelijke omgeving

Job description

Beleidsmedewerker Sport & Gezondheid (32-36 uur)

In deze veelzijdige functie verbind je sport, gezondheid en sociaal beleid aan concrete verbeteringen voor inwoners.

Als beleidsmedewerker Sport & Gezondheid werk je aan beleid dat inwoners stimuleert om gezond en actief te leven. Je verbindt lokale en regionale ontwikkelingen met concrete plannen en werkt daarbij samen met collega’s, maatschappelijke organisaties, verenigingen en inwoners.

Je belangrijkste werkzaamheden zijn:

• Je volgt ontwikkelingen op het gebied van sport, bewegen en gezondheid en vertaalt deze naar lokaal en regionaal beleid.
• Je ontwikkelt een toekomstvisie voor sportaccommodaties en gemeenschapshuizen.
• Je werkt mee aan een integrale gezondheidsaanpak, waarbij gezondheid in verschillende beleidsterreinen wordt meegenomen.
• Je initieert en coördineert projecten en zorgt samen met partners voor de uitvoering van beleid.
• Je adviseert bestuur en management, schrijft beleidsvoorstellen en onderhoudt contacten met samenwerkingspartners.
• Je beheert het programmabudget Sport & Gezondheid, bewaakt de voortgang en werkt mee aan projecten binnen andere onderdelen van het sociaal domein.
• Naast de taken op het gebied van sport en gezondheid, wordt ook verwacht dat de beleidsmedewerker projecten op andere beleidsterreinen binnen het sociaal domein oppakt.

Wat maakt deze functie interessant?

In Valkenburg aan de Geul zijn sport, bewegen en gezondheid nauw verbonden met de leefbaarheid van de samenleving. De gemeente beschikt over bijzondere mogelijkheden voor wandelen en fietsen en wil deze benutten om inwoners gezonder en actiever te maken.

Je krijgt de ruimte om beleid te ontwikkelen dat zichtbaar verschil maakt. Zo werk je samen met sportverenigingen en regionale partners aan toekomstbestendige sportvoorzieningen en initiatieven die inwoners stimuleren om meer te bewegen.

Waar kom je te werken?

Je wordt onderdeel van de afdeling Sociale Ontwikkeling en Burgerkracht. Deze afdeling bestaat uit ongeveer 18 collega’s die werken aan onder andere zorg, welzijn, werk en inkomen, onderwijs, sport, gezondheid en leefbaarheid.

Samen werken jullie aan twee belangrijke doelen:

• Een sterke en betaalbare sociale basis waarin inwoners gezond en prettig samenleven en naar elkaar omkijken.
• Passende en tijdige zorg en ondersteuning voor inwoners die dat nodig hebben, zodat iedereen op eigen wijze kan meedoen.

Burgerkracht staat centraal. Dat betekent dat inwoners ruimte krijgen om initiatieven te nemen en actief betrokken worden bij hun leefomgeving.

Wat breng je mee?

We zoeken iemand die initiatief neemt, graag samenwerkt en energie krijgt van een veelzijdige functie waarin beleid en praktijk samenkomen.

Je herkent jezelf in de volgende punten:

Noodzakelijke eisen

• Je hebt affiniteit met het sociaal domein en in het bijzonder met sport en gezondheid.
• Je kunt ontwikkelingen in de samenleving vertalen naar praktische adviezen en beleidsvoorstellen.
• Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.
• Je kunt projecten gestructureerd organiseren, prioriteiten stellen en verschillende belangen afwegen.
• Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en zoekt actief de samenwerking met anderen.
• Je hebt ervaring als beleidsadviseur binnen het sociaal domein.
• Je hebt ervaring met projectmatig werken en samenwerken met maatschappelijke partners.
• Je kent de gemeentelijke of politiek-bestuurlijke omgeving.

Ook als starter of zij-instromer ben je welkom. Laat vooral zien welke vaardigheden je meebrengt, dat je wilt leren en dat je openstaat voor feedback en ontwikkeling.

Wat bieden wij?

Je krijgt een afwisselende functie met veel ruimte voor eigen initiatief en de mogelijkheid om maatschappelijke impact te maken.

Arbeidsvoorwaarden:

• Salaris: afhankelijk van je ervaring tussen € 4.251 tot € 6.118 bruto per maand op basis van 36 uur, passend bij functieschaal 10A en afhankelijk van ervaring en inschaling.
• Individueel Keuzebudget: 17,05% boven op je bruto maandsalaris, vrij te besteden aan bijvoorbeeld extra inkomen of verlof.
• Flexibel werken: een werkweek van 32 tot 36 uur, met mogelijkheden om thuis te werken. Je ontvangt een vergoeding voor het inrichten van je thuiswerkplek.
• Reiskostenvergoeding: volledige vergoeding van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer, € 0,25 netto per kilometer met de fiets en € 0,15 per kilometer met de auto.
• Extra voordelen: fiscale uitruilmogelijkheden, bijvoorbeeld voor een fiets, sportabonnement of verduurzaming van je woning.
• Faciliteiten: een iPhone en laptop die je ook privé mag gebruiken.

Daarnaast kom je terecht in een informele organisatie met ongeveer 130 medewerkers. De lijnen met collega’s en het bestuur zijn kort en er is veel ruimte om mee te denken en resultaten te behalen.

Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor twee jaar. Verlenging of omzetting naar een vast dienstverband behoort, afhankelijk van de omstandigheden, tot de mogelijkheden.

Wat maakt gemeente Valkenburg aan de Geul bijzonder?

Valkenburg aan de Geul combineert de slagkracht van een ambitieuze gemeente met de persoonlijke sfeer van een kleine organisatie. Met ongeveer 160 collega’s zijn de lijnen kort en kun je gemakkelijk bij collega’s en het bestuur binnenlopen. Een concreet voorbeeld is de gezamenlijke inspiratielunch, waarbij medewerkers kennis en ideeën delen en samen werken aan nieuwe initiatieven.

Locatie

Locatie: Geneindestraat 4, 6301HC Valkenburg aan de Geul