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FEMSA Comercio solicita personal para mantener instalaciones y equipos en CEDIS, ejecutando el Plan Maestro de Mantenimiento y asegurando continuidad operativa. Se trabajará en turno, con descansos rotativos y atención a reportes de clientes internos.
El/la candidato/a debe tener experiencia en electricidad industrial, mantenimiento y refrigeración, con capacidad para priorizar tareas y seguir procedimientos. Se ofrece oportunidad de desarrollo y entorno de trabajo en una empresa líder.
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En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.
Mantener las instalaciones y los equipos de los CEDIS en las mejores condiciones operativas mediante la ejecución del Plan Maestro de Mantenimiento de las diferentes especialidades en el turno, con la finalidad de mantener la continuidad operativa en el CEDIS, evitando accidentes y paros en la operación debido a fallas del os equipos y/o instalaciones.
Rol de turnos y disponibilidad de horario, descansos rotativos.
En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.