Sr. Lean Coach

Jabil Healthcare.; Región Centro; Presencial; MXN 400.000 - 560.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Jabil Healthcare en Jalisco busca un Coach Lean para liderar iniciativas de transformación de la cadena de valor, promoviendo prácticas Lean y la mejora continua entre distintas células de trabajo.

El rol ofrece mentoría y desarrollo, facilitando la colaboración interfuncional y la implementación de mejoras en las plantas, con foco en eficiencia, calidad y seguridad.

Formación

• Experiencia en implementación de Lean Six Sigma y mejora continua.
• Capacidad para liderar equipos y facilitar proyectos interfuncionales.
• Conocimiento de herramientas y metodologías Lean para optimizar la cadena de valor.

Responsabilidades

• Guiar la alineación de la cadena de valor con la visión Lean y estrategias de planta.
• Mentorizar a facilitadores Lean y responsables de procesos para impulsar mejoras.
• Apoyar la capacitación y priorización de proyectos de transformación de la cadena de suministro.
• Supervisar iniciativas de transformación mediante uso de principios y herramientas Lean.

Conocimientos

Liderazgo

Coaching/mentoría

Lean Six Sigma

Gestión de proyectos

Comunicación efectiva

Herramientas

MS Office

Herramientas Lean

Descripción del empleo

RESUMEN DEL PUESTO

Proporciona experiencia y orientación en metodología Lean mediante una transformación del flujo de valor que sea específica y sostenible, con el fin de facilitar la colaboración interfuncional, así como el intercambio y la implementación de mejores prácticas.

Ofrece mentoría y oportunidades de desarrollo en diversas células de trabajo.

Fomenta la comunicación entre el gerente de LSS de la planta y el facilitador Lean (Lean Coach) en las distintas instalaciones para fortalecer las capacidades generales del flujo de valor.

1.- Alineación de la cadena de valor con la visión y estrategia Lean:

• Colaborar estrechamente con los gerentes de Lean Six Sigma de la planta para mantener una cultura Lean.
• Brindar orientación y apoyo en materia de capacitación, así como en la identificación y priorización de proyectos.
• Supervisar, asesorar y apoyar continuamente las iniciativas de transformación de la cadena de valor mediante la orientación sobre principios, herramientas y metodologías Lean.
• Ofrecer orientación, sugerencias e inspiración a los facilitadores Lean (Lean Coaches) y a los responsables de los procesos para optimizar la cadena de valor.2.

2.- Construcción de un sistema y una cultura de producción Lean:

• Actuar como líder, mentor y facilitador (coach) para integrar los principios, valores, filosofías y herramientas Lean, impulsando la mejora continua mediante la orientación y el acompañamiento de los operarios en diversos proyectos.

• Excelentes habilidades de liderazgo y comunicación
• Trayectoria que demuestre la mejora continua de las habilidades personales
• Capacidad para redactar informes y correspondencia habituales, así como para hablar eficazmente ante grupos de clientes o empleados de la organización
• Comprensión y aplicación de los principios, metodologías y herramientas Lean
• Conocimientos informáticos avanzados, incluyendo formación y dominio de los paquetes de software de Jabil Capacidad para leer e interpretar documentos tales como normas de seguridad, instrucciones de operación y mantenimiento, y manuales de procedimientos
• Experto en herramientas y procesos Lean para coordinar y compartir conocimientos a escala regional y global