Reclutador/a senior

Linkea-Rh; Monterrey; Presencial; MXN 223.000 - 246.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Prestaciones de ley

IMSS a partir del 3er mes

30 días de aguinaldo

Comedor subsidiado al 100%

Uniformes gratuitos

Seguro contra accidentes desde el día

Bono de puntualidad y asistencia del 5

Seguro de Gastos Médicos Mayores desde

Descripción de la vacante

Linkea-Rh, empresa especializada en soluciones de automatización industrial, busca un profesional de Recursos Humanos para gestionar reclutamiento y selección de perfiles técnicos y comerciales en Monterrey. Se ofrece horario de lunes a viernes, salario de 20,000 a 22,000 MXN al mes, prestaciones de ley y oportunidades de desarrollo.

Se valorará experiencia en headhunting, definición de perfiles y uso de pruebas psicométricas.

Formación

• Licenciatura en áreas afines
• 2 a 3 años de experiencia en RRHH
• Experiencia comprobable en reclutamiento y selección
• Experiencia reclutando perfiles técnicos/comerciales
• Conocimientos en headhunting y pruebas psicométricas
• Elaboración y seguimiento de indicadores de RRHH

Responsabilidades

• Ejecutar procesos completos de reclutamiento y selección
• Reclutar perfiles comerciales y técnicos (Ingenieros de Ventas, Asesores Técnicos)
• Levantar y definir perfiles con responsables de área y Dirección
• Evaluar candidatos técnica, comercial y cultural
• Implementar atracción mediante headhunting, bolsas de trabajo y networking
• Dar seguimiento a candidatos y cierre de vacantes
• Medir indicadores de reclutamiento
• Crear y actualizar descripciones de puestos
• Gestionar movimientos de personal en sistemas
• Integrar y mantener expedientes del personal
• Apoyar clima y cultura organizacional

Conocimientos

Reclutamiento

Head hunting

Comunicación efectiva

Negociación

Análisis

Relación con Directivos

Educación

Licenciatura en Administración, Recursos Humanos, Comunicación, Desarrollo Organizacional o afín

Herramientas

Pruebas psicométricas

Bolsas de trabajo

Descripción del empleo

Reclutamiento Especializado Ubicación: México Horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. Sueldo: $20,000 a $22,000KSomos una empresa especializada en soluciones de automatización industrial, donde encontrarás un ambiente de trabajo colaborativo, oportunidades de desarrollo y nuevos retos profesionales.Objetivo del puestoGestionar y ejecutar procesos de Recursos Humanos, principalmente reclutamiento y selección de talento especializado, con enfoque en perfiles técnicos y comerciales, asegurando la atracción de candidatos alineados a las necesidades del negocio.Principales responsabilidadesEjecutar procesos completos de reclutamiento y selección.Reclutar perfiles comerciales y técnicos, como Ingenieros de Ventas, Asesores Técnicos y posiciones especializadas.Realizar levantamiento y definición de perfiles con responsables de área y Dirección.Evaluar candidatos considerando aspectos técnicos, comerciales y culturales.Implementar estrategias de atracción mediante headhunting, bolsas de trabajo, networking y búsqueda especializada.Dar seguimiento a candidatos durante todo el proceso y realizar el cierre de vacantes.Medir y dar seguimiento a indicadores de reclutamiento.Crear y actualizar descripciones de puestos.Aplicar e interpretar pruebas psicométricas.Elaborar y actualizar tabuladores salariales con base en estudios de mercado.Gestionar movimientos de personal en sistemas internos: altas, bajas y ausencias.Integrar y mantener actualizados los expedientes y bases de datos del personal.Participar en iniciativas de clima y cultura organizacional.Apoyar en comunicación interna y eventos organizacionales.Dar seguimiento al cumplimiento del reglamento interno.RequisitosEscolaridad:Licenciatura en Administración, Recursos Humanos, Comunicación, Desarrollo Organizacional o carrera afín.Experiencia:2 a 3 años de experiencia en Recursos Humanos.Experiencia comprobable en reclutamiento y selección.Experiencia reclutando perfiles técnicos, especializados y/o comerciales.Deseable experiencia en empresas de industria, automatización, maquinaria o sectores técnicos.ConocimientosReclutamiento especializado y headhunting.Manejo de bolsas de trabajo y herramientas de reclutamiento.Interpretación y entendimiento de perfiles técnicos e ingenierías.Procesos generales de RH: contratación, onboarding y seguimiento.Manejo de pruebas psicométricas.Elaboración y seguimiento de indicadores de RH.Estudios y tabuladores salariales.Deseable conocimiento general de proyectos CAPEX.CompetenciasEnfoque a resultados.Organización y seguimiento.Comunicación efectiva.Proactividad y sentido de urgencia.Capacidad de negociación.Capacidad analítica.Facilidad para relacionarse con perfiles técnicos, comerciales y directivos.Confidencialidad y ética profesional.Ofrecemos$20,000 a $22,000KPrestaciones de ley.IMSS a partir del 3er mes.30 días de aguinaldo.Comedor subsidiado al 100% 3 días a la semana.Uniformes gratuitos.Seguro contra accidentes desde el primer día.Bono de puntualidad y asistencia del 5% del salario mensual a partir del 3er mes.Seguro de Gastos Médicos Mayores a partir del primer año.Beca educativa para un hijo(a) a partir del primer año.Estabilidad laboral.Oportunidad de desarrollo profesional.Si tienes experiencia en reclutamiento especializado y te interesa trabajar con perfiles técnicos y comerciales dentro de una empresa industrial, ¡queremos conocerte!