PROMOTOR(A) DE LUBRICANTES B2C

BEPENSA, S.A. de C.V; Manzanillo; On-site; MXN 201,000 - 279,000; Full time

Job summary

Bepensa, S.A. de C.V. busca un Promotor(a) de Lubricantes B2C para cubrir la zona de Colima. Se requiere ingeniería o licenciatura concluida y mínimo 2 años de experiencia en venta al detalle de lubricantes y refacciones, con capacidad de labor en campo y manejo de cartera de clientes.

El rol implica prospección, asesoría a clientes, cobranza y relaciones con proveedores, con disponibilidad para viajar. Se valorará manejo de Office y inglés intermedio, licencia de manejo clase C.

Qualifications

• Experiencia mínima de 2 años en venta al detalle de lubricantes y refacciones a diésel.
• Conocimiento en venta de lubricantes, refacciones y/o aceites, y manejo de cartera de clientes.

Responsibilities

• Prospección y asesoría a clientes en la zona asignada.
• Gestión de cartera de clientes y cobranza.
• Trato con proveedores y manejo de catálogos.
• Visitar clientes en campo y cerrar ventas.

Skills

Ventas al detalle

Trabajo de campo

Prospección

Atención al cliente

Cobranza

Education

Ingeniería o Licenciatura Concluida

Tools

Office (Word/Excel/PowerPoint)

Job description

Colima

req32200

División Motriz

Estamos en búsqueda de un(a):

Promotor(a) de Lubricantes B2C

Estudios:

Ingeniería o/y Licenciatura Concluida (Certificado Indispensable).

Experiencia:

Mínima de 2 años en Venta a Detalle de Lubricantes, refacciones a diésel y Aceites (Deseable).

Conocimientos:

Conocimiento en venta de lubricantes, refacciones y/o aceites, labor de venta al detalle en la zona asignada (Trabajo de Campo), gestión de cartera de clientes, trato con proveedores, prospección y asesoría a clientes, cobranza, manejo de catálogos físicos y electrónicos, órdenes de compra, servicio al cliente. Manejo de Paquetería Office Básico (Word, Excel, PowerPoint) e Inglés intermedio, Licencia de manejo tipo C Vigente.

Disponibilidad para:

• Horario Flexible.
• Viajar.

Avisos Importantes:

Bepensa bajo ningún motivo solicita dinero en alguna de sus etapas de selección.

Bepensa es una organización comprometida con la igualdad laboral y no discriminación entre hombres y mujeres, así como con personas con discapacidad, promoviendo para ello, acciones en el proceso y promoción de candidatos/as, basadas exclusivamente en el perfil, conocimientos, competencias y experiencia; excluyendo toda forma de pregunta o solicitud de información en el currículum que sea ajeno al mérito, cualificaciones y/o grados profesionales como pueden ser el aspecto físico, estado civil, proyectos o planes privados de vida, opiniones políticas, religiosas, edad, tipo de escuela, nivel socio económico, embarazo, género, preferencias, orientaciones o cualquier tendencia que vulnere las dimensiones privadas de los derechos de las personas.