Líder de Recursos Humanos Bilingüe – Manufactura

North American Production Sharing de México, S.A. de C.V.; Tijuana; On-site; MXN 420,000 - 660,000; Full time

Benefits offered by this job

Desarrollo profesional

Cultura dinámica

Estabilidad

Job summary

North American Production Sharing de México, S.A. de C.V. busca un profesional de Recursos Humanos bilingüe con más de 3 años de experiencia, preferentemente en manufactura. Coordinarás y optimizarás la operación del RH, asegurando cumplimiento normativo y gestión de conflictos.

La posición es 100% presencial en Tijuana (Florido), con oportunidades de desarrollo profesional y participación en proyectos estratégicos dentro de una empresa con más de 30 años de operación en México.

Qualifications

• ,
• 3+ años de experiencia en puesto similar en RH.
• Dominio avanzado de inglés.
• Formación en administración, RR. LL. o afín.
• Conocimiento de RH y políticas laborales.
• Presencial al 100% en Tijuana (Florido).

Responsibilities

• Coordinar y optimizar la operación del departamento de RH.
• Asegurar el cumplimiento normativo y políticas de RH.
• Gestión de conflictos y auditorías (CTPAT, Human Rights).
• Coordinación con área legal para temas laborales.
• Gestión de transporte, cafetería y seguro médico.
• Proyectos de mejora continua y planes de carrera.

Skills

Inglés avanzado

Excel avanzado

Habilidades de comunicación

Negociación

Education

Licenciatura en Administración de Empresas

Relaciones Laborales

Ingeniería Industrial

Psicología

Tools

Sistema TRESS

Job description

North American Production Sharing de México, S.A. de C.V. busca un profesional de Recursos Humanos bilingüe con más de 3 años de experiencia, preferentemente en manufactura. Coordinarás y optimizarás la operación del RH, asegurando cumplimiento normativo y gestión de conflictos.

La posición es 100% presencial en Tijuana (Florido), con oportunidades de desarrollo profesional y participación en proyectos estratégicos dentro de una empresa con más de 30 años de operación en México.