Líder de Capital Humano

Empresa de Consumo Masivo; Estado de México; On-site; MXN 600,000 - 900,000; Full time

Benefits offered by this job

Prestaciones superiores a la ley

Job summary

Empresa de Consumo Masivo busca un Líder de Capital Humano con experiencia para acompañar equipos operativos y comerciales y gestionar relaciones laborales.

Se solicita Licenciatura en Administración, Psicología, Mercadotecnia o Ingeniería Industrial, 5 años como generalista, Excel avanzado y movilidad; zona de labor en Cuautitlán México, con traslado a diversas áreas del Estado de México y CDMX. Ofrecemos sueldo competitivo y prestaciones superiores a la ley.

Qualifications

• Licenciatura concluida en Administración, Psicología, Mercadotecnia, Ingeniería Industrial o afín.
• 5 años de experiencia como generalista.
• Excel intermedio-avanzado.
• Disponibilidad de movilidad.

Responsibilities

• Acompañamiento y gestión de equipos operativos y comerciales.
• Manejo y atención de temas de relaciones laborales.
• Deseable experiencia trabajando con poblaciones operativas o estructuras geográficamente dispersas.
• Implementación y seguimiento de iniciativas de talento, clima, cultura, desempeño y desarrollo organizacional.

Skills

Orientación al cliente y negocio

Análisis de problemas

Comunicación efectiva

Trabajo colaborativo

Toma de decisiones

Gestión del cambio

Influencia

Education

Licenciatura en Administración

Licenciatura en Psicología

Licenciatura en Mercadotecnia

Licenciatura en Ingeniería Industrial

Afín

Tools

Excel Avanzado

Job description

Empresa líder en productos de consumo masivo, se encuentra en búsqueda de tu talento, cómo, Líder de Capital Humano:

Requisitos

• Escolaridad: Licenciatura concluida en Administración, Psicología, Mercadotecnia, Ingeniería Industrial o afín.
• 5 años de experiencia como generalista
• Excel intermedio avanzado
• Disponibilidad de movilidad

Principales responsabilidades:

• Acompañamiento y gestión de equipos operativos y comerciales.
• Manejo y atención de temas de relaciones laborales.
• Deseable experiencia trabajando con poblaciones operativas o estructuras geográficamente dispersas.
• Implementación y seguimiento de iniciativas de talento, clima, cultura, desempeño y desarrollo organizacional.

Habilidades clave:

• Orientación al cliente y negocio
• Capacidad de análisis y solución de problemas
• Comunicación efectiva y manejo de conflictos
• Trabajo colaborativo
• Criterio y toma de decisiones
• Influencia y gestión del cambio

Ofrecemos: Sueldo base Competitivo + Prestaciones Superiores a las de la Ley

Zona para laborar: Cuautitlán México, con disponibilidad de trasladarse a diferentes zonas del Estado de México y CDMX