LATAM Change Manager - Hybrid & Bilingual

Rs Group

México

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Résumé du poste

Rs Group LATAM busca un Change Manager para liderar iniciativas de cambio a nivel regional. Se enfocará en la adopción de cambios organizacionales, procesos y tecnologías, colaborando con líderes y equipos para obtener resultados medibles en un entorno complejo.

Se requiere formación formal en gestión del cambio (ACMP/Prosci) y experiencia en múltiples programas. Idiomas inglés/español deseables; se valora presencia en México y modalidad híbrida.

Qualifications

  • Licenciatura en administración de empresas, desarrollo organizacional, HR, psicología o comunicaciones.
  • Formación o certificación formal en gestión del cambio (ACMP, Prosci, APMG, Kotter).
  • Certificación CCMP requerida en los primeros 6 meses.
  • Certificaciones adicionales en gestión de proyectos, metodologías ágiles son ventajosas.

Responsabilités

  • Dirigir y entregar estrategias de gestión del cambio alineadas con ACMP.
  • Realizar evaluaciones de impacto, preparación y planes de comunicación y formación.
  • Colaborar con líderes, sponsors y equipos para lograr adopción y resultados.
  • Gestionar cambios a través de múltiples proyectos y ciclos.
  • Medir adopción, proponer mejoras y fortalecer la madurez organizacional.

Connaissances

ACMP Standard knowledge
Stakeholder engagement
Communication skills
Executive-level presentation
Change management
Analytical problem-solving
Multitasking in fast-paced env
Leadership coaching

Formation

Bachelor's degree in Business Administration, Organizational Development, HR, Psychology, or Communications

Description du poste

Rs Group LATAM busca un Change Manager para liderar iniciativas de cambio a nivel regional. Se enfocará en la adopción de cambios organizacionales, procesos y tecnologías, colaborando con líderes y equipos para obtener resultados medibles en un entorno complejo.

Se requiere formación formal en gestión del cambio (ACMP/Prosci) y experiencia en múltiples programas. Idiomas inglés/español deseables; se valora presencia en México y modalidad híbrida.

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