Gerente Jurídico de Bienes Raíces

Premium Restaurants Brands; Santa Fe; Hybrid; MXN 700,000 - 1,100,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario Atractivo

Prestaciones superiores a la ley

Bono de desempeño

Herramientas de trabajo

Cultura organizacional con valores

Job summary

Premium Restaurant Brands busca un Gerente Legal de Arrendamientos para liderar la estrategia jurídica de inmuebles de la empresa, asegurando condiciones contractuales favorables y anticipando riesgos en apertura, remodelación y continuidad operativa de restaurantes.

El candidato ideal debe tener licenciatura en derecho, experiencia en derecho inmobiliario y negociación de contratos para locales comerciales, con habilidad para coordinar con expansión, construcción y finanzas.

Qualifications

• Experiencia sólida en derecho inmobiliario y arrendamientos comerciales.
• Experiencia comprobable en negociación de contratos para locales comerciales, preferentemente en empresas con múltiples ubicaciones y procesos de expansión.
• Conocimiento de contratos de comodato y experiencia en la gestión de controversias relacionadas con inmuebles comerciales.
• Capacidad para identificar riesgos contractuales, proponer alternativas jurídicas y negociar acuerdos favorables para la compañía.

Responsibilities

• Negociación y gestión de arrendamientos: liderar la revisión, negociación y formalización de contratos de arrendamiento y comodato de inmuebles comerciales, protegiendo los intereses jurídicos, económicos y operativos de la compañía.
• Soporte jurídico a la expansión: acompañar los proyectos de apertura de nuevos restaurantes, reaperturas y remodelaciones, identificando oportunamente riesgos contractuales.
• Administración contractual: supervisar el cumplimiento de obligaciones, vigencias, renovaciones, prórrogas, terminaciones, penalizaciones y demás condiciones relevantes de los contratos inmobiliarios.
• Prevención de contingencias: anticipar y mitigar riesgos jurídicos que puedan generar gastos no presupuestados, retrasos en proyectos, impedimentos para aperturas o remodelaciones, o cierres de restaurantes.
• Negociación y solución de controversias: diseñar alternativas jurídicas y estrategias de negociación con arrendadores y propietarios de inmuebles para resolver conflictos y alcanzar acuerdos viables para el negocio.
• Coordinación con áreas involucradas: trabajar de manera transversal con Expansión, Construcción, Operaciones y Finanzas para asegurar que los proyectos inmobiliarios avancen conforme a los objetivos y tiempos establecidos.
• Estandarización contractual: fortalecer los modelos de contrato, criterios de negociación, controles y mecanismos de seguimiento para mejorar la gestión de arrendamientos y reducir la exposición a riesgos.

Skills

Negociación estratégica

Influencia

Comunicación asertiva

Manejo de conflictos

Education

Licenciatura en Derecho

Job description

Premium Restaurant Brands con más de 618 restaurantes tanto propios como subfranquicias a lo largo y ancho de los 31 Estados de la República con la marca de Kentucky Fried Chicken, líder en el sector de comida rápida y creador del mejor pollo frito del mundo, de la Receta Secreta y de productos deliciosos e innovadores. Fundada por el Coronel Sanders en 1952 y llegando a México a partir de 1963, te invita a formar parte de esta gran familia a través de la siguiente oportunidad.

Gerente de Contrato de Arrendamientos

Propósito del puesto: En KFC México estamos buscando un Gerente Legal de Arrendamientos que lidere la estrategia jurídica relacionada con los inmuebles de la compañía, asegurando condiciones contractuales favorables y anticipando riesgos que puedan impactar la apertura, remodelación, reapertura y continuidad operativa de nuestros restaurantes.

Buscamos un perfil estratégico, con sólidas habilidades de negociación y visión de negocio, capaz de transformar los desafíos jurídicos en soluciones que impulsen el crecimiento de la compañía.

¿Qué necesitas tener para aplicar?

• Licenciatura en Derecho, con cédula profesional
• Experiencia sólida en derecho inmobiliario y arrendamientos comerciales.
• Experiencia comprobable en negociación de contratos para locales comerciales, preferentemente en empresas con múltiples ubicaciones y procesos constantes de expansión.
• Conocimiento de contratos de comodato y experiencia en la gestión de controversias relacionadas con inmuebles comerciales.
• Capacidad para identificar riesgos contractuales, proponer alternativas jurídicas y negociar acuerdos favorables para la compañía.
• Experiencia colaborando con equipos de expansión, construcción, desarrollo inmobiliario u operaciones.
• Pensamiento estratégico, habilidades de negociación, capacidad analítica, liderazgo y orientación a resultados.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

• Negociación y gestión de arrendamientos: Liderar la revisión, negociación y formalización de contratos de arrendamiento y comodato de inmuebles comerciales, protegiendo los intereses jurídicos, económicos y operativos de la compañía.
• Soporte jurídico a la expansión: Acompañar los proyectos de apertura de nuevos restaurantes, reaperturas y remodelaciones, identificando oportunamente riesgos contractuales que puedan comprometer su ejecución.
• Administración contractual: Supervisar el cumplimiento de obligaciones, vigencias, renovaciones, prórrogas, terminaciones, penalizaciones y demás condiciones relevantes de los contratos inmobiliarios.
• Prevención de contingencias: Anticipar y mitigar riesgos jurídicos que puedan generar gastos no presupuestados, retrasos en proyectos, impedimentos para aperturas o remodelaciones, o cierres de restaurantes.
• Negociación y solución de controversias: Diseñar alternativas jurídicas y estrategias de negociación con arrendadores y propietarios de inmuebles para resolver conflictos y alcanzar acuerdos viables para el negocio.
• Coordinación con áreas involucradas: Trabajar de manera transversal con Expansión, Construcción, Operaciones y Finanzas para asegurar que los proyectos inmobiliarios avancen conforme a los objetivos y tiempos establecidos.
• Estandarización contractual: Fortalecer los modelos de contrato, criterios de negociación, controles y mecanismos de seguimiento para mejorar la gestión de arrendamientos y reducir la exposición a riesgos.

¿Qué competencias debes tener desarrolladas?

Negociación estratégica/ Influencia / Comunicación Asertiva/ Manejo de conflictos

¿Qué no puedes dejar de considerar?

La zona de trabajo en Santa Fe y estamos en una modalidad presencial.

¿Qué te ofrecemos?

• Salario Atractivo
• Prestaciones superiores a las de ley
• Bono de desempeño
• Herramientas de trabajo
• Cultura organizacional con valores excepcionales.
• Posibilidad de crecimiento profesional

¿Cómo sabremos que eres la persona indicada?

Si eres un líder jurídico que combine conocimiento técnico, visión preventiva y enfoque de negocio; que se anticipe a los riesgos, construya acuerdos de valor y contribuya a que los proyectos de expansión se ejecuten sin obstáculos jurídicos innecesarios, queremos conocerte e invitarte a ser parte del Team del Coronel y seguir escribiendo la historia de nuestra marca.