Gerente De Tienda Ropa 49402

Coppel Enterprise

Ramos Arizpe

On-site

MXN 300,000 - 420,000

Full time

7 days ago
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Job summary

Coppel Enterprise está buscando un/a Gerente de Tienda Ropa para su centro en Ramos Arizpe, México. La persona será responsable de administrar los recursos de la tienda y asegurar un funcionamiento adecuado conforme a políticas y procedimientos para alcanzar los objetivos de ventas de ropa.

Entre sus funciones estará mantener informado al personal, coordinar equipos, contratar y capacitar al personales, y desarrollar planes de talento para mejorar la eficacia y el desempeño.

Responsibilities

  • Mantener informado al personal a su cargo respecto a políticas y procedimientos y actualizaciones.
  • Coordinar al personal para cumplir objetivos del Centro.
  • Implementar estrategias de disciplina, orientación a resultados y servicio al cliente.
  • Contratar, capacitar y supervisar al personal del Centro.
  • Desarrollar planes de talento para incrementar eficacia, diversidad y desempeño del equipo.

Job description

Gerente De Tienda Ropa 49402

Empresa : Coppel Enterprise Tipo de empleo : Tiempo completo Ramos Arizpe, Mexico

Descripción del trabajo - Gerente De Tienda Ropa 49402

Description
Administrar los recursos de la Tienda para asegurar su correcto funcionamiento de acuerdo a las políticas y procedimientos establecidos, satisfaciendo las necesidades de los Colaboradores y Clientes para alcanzar los objetivos de Ventas Ropa.

Responsibilities
  • Mantener informado al personal a su cargo respecto a las políticas y procedimientos instalados, así como posibles actualizaciones o cambios.
  • Coordinar al personal a su cargo con la finalidad de lograr el cumplimiento de los objetivos de su Centro.
  • Implementar estrategias que fomenten la disciplina, orientación a resultados y atención y servicio, así como el trabajo en equipo.
  • Contratar, capacitar y supervisar al personal de su Centro.
  • Desarrollar planes de talento para su Unidad de Negocio, teniendo en cuenta las características de sus colaboradores, con la finalidad de incrementar la eficacia, la diversidad y el desempeño del equipo.
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