Gerente de Parque

GICSA; Santiago de Querétaro; Presencial; MXN 600.000 - 1.000.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Fondo de ahorro 10%

Vales de despensa 7%

Vales de restaurante 700 MXN

Bono trimestral

Seguro de gastos médicos mayores

Aguinaldo 30 días

Capacitación profesional

Consultas médicas gratuitas

Descripción de la vacante

GICSA busca un Gerente de Entretenimiento de Parque con visión estratégica y enfoque en resultados para liderar nuestras unidades de entretenimiento. Se requiere experiencia dirigiendo parques, atracciones o centros de alto volumen, y una licenciatura afín.

Se valorará experiencia en gestión de equipos multidisciplinarios, control financiero, planes comerciales y rentabilidad. Disponibilidad para laborar en horario 12:00 p.m. a 9:00 p.m. y preferente residencia en la zona de Querétaro.

Formación

• Licenciatura en Administración, Contabilidad, Finanzas o afín.
• Al menos 3 años de experiencia como Coordinador Subgerente o líder de equipos en restaurantes, centros de entretenimiento, gimnasios, hotelería u operaciones con atención al cliente.

Responsabilidades

• Planear, dirigir y supervisar la operación integral de las unidades de entretenimiento.
• Asegurar la rentabilidad del negocio mediante presupuestos, estrategias comerciales e indicadores clave.
• Liderar, desarrollar y fortalecer al equipo operativo, promoviendo una cultura de alto desempeño.
• Garantizar el cumplimiento de protocolos de seguridad, servicio y experiencia del cliente.
• Realizar recorridos operativos para asegurar la experiencia del cliente y el correcto funcionamiento de cada atracción.
• Gestionar compras de materiales, insumos y equipos necesarios para la operación.
• Supervisar ingresos, egresos y reportes financieros para la toma de decisiones.

Conocimientos

Gestión de parques

Liderazgo de equipos

Operaciones de entretenimiento

Educación

Licenciatura afín

Descripción del empleo

En GICSA buscamos: GERENTE DE ENTRETENIMIENTO DE PARQUE

En GICSA creemos que las mejores experiencias comienzan con grandes líderes.

Hoy buscamos un talento con visión estratégica, pasión por la operación y enfoque en resultados para liderar nuestras unidades de entretenimiento.

Si cuentas con experiencia dirigiendo parques de diversiones, atracciones o centros de entretenimiento de alto volumen… esta oportunidad es para ti.

Licenciatura concluida en Administración, Contabilidad, Finanzas o carrera afín.

Al menos 3 años de experiencia como Coordinador Subgerente o líder de equipos en:

• Restaurantes
• Centros de entretenimiento
• Gimnasios
• Hotelería
• Operaciones con atención al cliente

Disponibilidad para laborar en horario de 12:00 p.m. a 9:00 p.m., con un día de descanso entre semana.

Experiencia comprobable en:

Administración de unidades de negocio

Manejo y desarrollo de equipos multidisciplinarios

Control financiero, presupuestos e indicadores de desempeño

Estrategias comerciales y rentabilidad

Operación bajo estándares de servicio, seguridad y experiencia del cliente

Tu misión será:

Planear, dirigir y supervisar la operación integral de nuestras unidades de entretenimiento.

Asegurar la rentabilidad del negocio mediante el cumplimiento de presupuestos, estrategias comerciales e indicadores clave.

Liderar, desarrollar y fortalecer al equipo operativo, promoviendo una cultura de alto desempeño.

Garantizar el cumplimiento de protocolos de seguridad, servicio y excelencia operativa.

Realizar recorridos operativos para asegurar la experiencia del cliente y el correcto funcionamiento de cada atracción.

Gestionar compras de materiales, insumos y equipos necesarios para la operación.

Supervisar ingresos, egresos y reportes financieros para la correcta toma de decisiones.

Prestaciones superiores a las de ley:

Fondo de ahorro 10%

Vales de despensa 7%

Vales de restaurante ($700)

Bono trimestral por cumplimiento de objetivos.

Seguro de Gastos Médicos Mayores

Aguinaldo de 30 días

Plataforma de capacitación y desarrollo profesional

Consultas médicas gratuitas para colaboradores y familiares