Gerente De Análisis Y Conocimiento Del Negocio

Walmart Inc.; Xico; On-site; MXN 900,000 - 1,500,000; Full time

Job summary

Walmart de México y Centroamérica busca un Gerente de Business Insights & Analytics para liderar iniciativas transversales de Data Strategy y Analytics. Coordinar áreas de negocio, Producto, Tecnología y reporting para habilitar decisiones y métricas confiables.

Se requiere 5–7 años en BI/Analytics y experiencia cross-functional. Inglés avanzado para interacción con Global. Ubicación en CDMX; trabajo presencial.

Qualifications

• 5–7 años en BI / Analytics, Data Strategy, consultoría estratégica, transformación o gestión de proyectos.

Responsibilities

• Estructurar problemas de negocio y definir planes analíticos con enfoque estratégico.
• Liderar proyectos cross-company de BI/Analytics de principio a fin.
• Mapear KPIs locales y comparar definiciones con estándares globales.
• Coordinar con Global y áreas locales la alineación de métricas.
• Priorizar iniciativas, gestionar dependencias y asegurar entregables.
• Coordinar implementación de definiciones en datasets, dashboards y reporting.
• Impulsar change management y adopción de reporting.
• Verificar consistencia de labeling y métricas cross-company.
• Comunicar riesgos, recomendaciones y avances a Managers y Directores.

Skills

BI & Analytics

Data Strategy

Stakeholder Mgmt

Cross-functional leadership

Tools

SQL

Power BI

Tableau

Job description

Perfil de Business Insights & Analytics con pensamiento estratégico y estructurado, problem solving, autonomía, ownership, comunicación ejecutiva e influencia transversal. Capacidad para coordinar iniciativas complejas sin autoridad jerárquica.

El objetivo será liderar iniciativas transversales de Data Strategy y Business Insights & Analytics, incluyendo la alineación de indicadores con definiciones globales, su implementación y adopción en México. Coordinar áreas de negocio, Producto, Tecnología y reporting para habilitar decisiones consistentes, métricas confiables y ejecución efectiva de prioridades estratégicas.

Principales responsabilidades:

• Estructurar problemas de negocio y definir planes de trabajo analíticos con enfoque estratégico.
• Liderar proyectos cross-company de Business Insights & Analytics de principio a fin.
• Mapear KPIs locales y contrastar definiciones con estándares de equipos Globales.
• Coordinar directamente con Global y áreas locales la alineación funcional de métricas.
• Priorizar iniciativas, gestionar dependencias y asegurar avances, decisiones y entregables.
• Coordinar la implementación de definiciones acordadas en datasets, dashboards y reporting.
• Impulsar change management: comunicación, alineación de equipos de reporting y adopción.
• Verificar consistencia de labeling, definiciones y seguimiento de métricas cross-company.
• Comunicar riesgos, recomendaciones y avances a Managers y Directores.

Experiencia laboral:

Must Have: 5–7 años en BI / Business Analytics, Data Strategy, consultoría estratégica, transformación o gestión de proyectos. Experiencia cross-functional y con stakeholders. Inglés avanzado para interacción con Global

Conocimientos técnicos:

Must Have: Business Intelligence & Analytics, análisis e interpretación de datos, KPI design, pensamiento analítico, project/program management, storytelling ejecutivo. Base técnica intermedia para comprender SQL, BI y validaciones funcionales. Nice to Have: KPI alignment, change management, Power BI/Tableau, modelado de datos y arquitectura conceptual.

Información adicional

En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros/as asociados/as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.

En Walmart estamos trabajando por contar con mayor accesibilidad, en caso de que necesites algún ajuste razonable por favor compártelo con el equipo de Reclutamiento.

En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros/as asociados/as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.”

Gerente de Análisis y Conocimiento del Negocio • Ciudad de México, Mexico City, Mexico