CONTROLISTA DE ACCESO A

Bepensa; Solidaridad; Hybrid; MXN 100.000 - 156.000; Vollzeit

Zusammenfassung

División Bebidas en Quintana Roo busca un Controlista de Acceso A para reforzar su equipo de seguridad. El puesto requiere experiencia en control de acceso y atención al público, con disponibilidad para turnos rotativos y extendidos.

Se valora haber completado preparatoria o bachillerato y entre 6 meses a 1 año en seguridad de instalaciones. Se ofrece estabilidad y desarrollo en una empresa del sector.

Qualifikationen

• Formación de Preparatoria o Bachillerato concluido (certificado).
• Experiencia de 6 meses a 1 año en seguridad de instalaciones o control de acceso.
• Conocimientos en registro y revisión de entradas y salidas de personal y vehículos.
• Disponibilidad para horario rotativo y extendido.

Aufgaben

• Control de acceso a instalaciones.
• Registrar y revisar entradas y salidas de personal y vehículos.
• Atención y servicio al cliente en seguridad.

Kenntnisse

Servicio al Cliente

Seguridad Personal

Manejo de Computadora

Registro de Entradas y Salidas

Ausbildung

Preparatoria/Bachillerato Concluido

Tools

Herramientas de Seguridad

Jobbeschreibung

Quintana Roo
req32195

División Bebidas

Estamos en búsqueda de un(a):

Controlista de Acceso A

Estudios:

Preparatoria/Bachillerato Concluido (Certificado Indispensable).

Experiencia:

De 6 meses a 1 año en Seguridad a Instalaciones y/o Control de Acceso.

Conocimientos:

Registro y Revisión de Entradas y Salidas de Personal y Vehículos, Manejo de Computadora, Herramientas de Seguridad, Seguridad Personal, Servicio al Cliente.

Disponibilidad para:

• Horario Rotativo.
• Horario Extendido.

Avisos Importantes:

Bepensa bajo ningún motivo solicita dinero en alguna de sus etapas de selección.

Bepensa es una organización comprometida con la igualdad laboral y no discriminación entre hombres y mujeres, así como con personas con discapacidad, promoviendo para ello, acciones en el proceso y promoción de candidatos/as, basadas exclusivamente en el perfil, conocimientos, competencias y experiencia; excluyendo toda forma de pregunta o solicitud de información en el currículum que sea ajeno al mérito, cualificaciones y/o grados profesionales como pueden ser el aspecto físico, estado civil, proyectos o planes privados de vida, opiniones políticas, religiosas, edad, tipo de escuela, nivel socio económico, embarazo, género, preferencias, orientaciones o cualquier tendencia que vulnere las dimensiones privadas de los derechos de las personas.