Consultor de Selección - Perfiles Técnicos

Placements24; San Luis Potosí; On-site; MXN 360,000 - 540,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario competitivo

Oportunidades de desarrollo

Trabajo presencial en San Luis Potosí

Cartera de clientes industriales y de技

Job summary

Placements24 busca un Consultor de Selección con foco en perfiles técnicos e ingeniería para su oficina en San Luis Potosí. El candidato ideal debe dominar el ciclo completo de reclutamiento y tener experiencia en sourcing y entrevistas técnicas.

La posición requiere residencia en San Luis Potosí y disponibilidad para trabajo presencial. Ofrecemos salario competitivo, oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de trabajar con una cartera diversa de clientes industriales y

Qualifications

• Experiencia mínima de 3 años en reclutamiento, con enfoque técnico o ingeniería.
• Conocimiento sólido de roles técnicos y tecnologías relevantes.
• Habilidades demostradas en sourcing y atracción de talento pasivo.
• Excelentes habilidades de entrevista y evaluación.
• Capacidad para gestionar múltiples procesos de selección simultáneamente.
• Residencia en San Luis Potosí y disponibilidad para trabajo presencial.

Responsibilities

• Llevar a cabo el ciclo completo de reclutamiento para vacantes de perfiles técnicos y de ingeniería.
• Desarrollar estrategias de búsqueda efectivas utilizando diversas fuentes (bases de datos, redes profesionales, eventos técnicos).
• Realizar entrevistas técnicas y por competencias para evaluar la experiencia y habilidades de los candidatos.
• Presentar ternas de candidatos cualificados, con análisis detallados y recomendaciones.
• Asesorar a los clientes sobre el mercado de talento técnico y estrategias de compensación.
• Gestionar la comunicación con candidatos y clientes de manera profesional y oportuna.
• Mantener actualizada la base de datos de candidatos y generar reportes de seguimiento.
• Colaborar con el equipo para identificar nuevas oportunidades y mejorar procesos.

Skills

Reclutamiento técnico

Sourcing

Entrevistas técnicas

Gestión de múltiples procesos

Relaciones con clientes

Education

Licenciatura en Psicología

Ingeniería

Administración de RRHH

Job description

Acerca del Puesto

Nuestro cliente, una consultoría especializada en la atracción de talento, busca incorporar un Consultor de Selección con enfoque en perfiles técnicos y de ingeniería para su oficina en San Luis Potosí, San Luis Potosí . El candidato ideal será un experto en la identificación y reclutamiento de profesionales con habilidades técnicas especializadas, comprendiendo la complejidad de roles en sectores como manufactura, automotriz, TI y más. Buscamos a alguien proactivo, con gran capacidad de investigación y Sourcing, capaz de construir relaciones sólidas tanto con clientes como con candidatos. Esta posición es crucial para apoyar a nuestros clientes en la cobertura de sus vacantes críticas y de alta especialización, asegurando el acceso al mejor talento técnico del mercado.

Responsabilidades Clave

• Llevar a cabo el ciclo completo de reclutamiento para vacantes de perfiles técnicos y de ingeniería.
• Desarrollar estrategias de búsqueda efectivas utilizando diversas fuentes (bases de datos, redes profesionales, eventos técnicos).
• Realizar entrevistas técnicas y por competencias para evaluar la experiencia y habilidades de los candidatos.
• Presentar ternas de candidatos cualificados, con análisis detallados y recomendaciones.
• Asesorar a los clientes sobre el mercado de talento técnico y estrategias de compensación.
• Gestionar la comunicación con candidatos y clientes de manera profesional y oportuna.
• Mantener actualizada la base de datos de candidatos y generar reportes de seguimiento.
• Colaborar con el equipo para identificar nuevas oportunidades y mejorar procesos.

Requisitos

• Experiencia mínima de 3 años en reclutamiento, con un fuerte enfoque en perfiles técnicos o de ingeniería.
• Comprensión sólida de roles técnicos y tecnologías comunes en industrias relevantes.
• Habilidades demostradas en Sourcing y atracción de talento pasivo.
• Excelentes habilidades de entrevista y evaluación.
• Capacidad para gestionar múltiples procesos de selección simultáneamente.
• Orientación a resultados y fuerte ética de trabajo.
• Licenciatura en Psicología, Ingeniería, Administración de RRHH o similar.
• Residencia en San Luis Potosí, San Luis Potosí y disponibilidad para trabajo presencial.

Beneficios

• Ofrecemos un salario competitivo y atractivo, acorde a la experiencia y especialización del candidato.
• Se proporcionarán oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera dentro de una firma reconocida.
• Tendrás la oportunidad de trabajar con una cartera diversa de clientes industriales y de tecnología, participando en proyectos desafiantes.
• Nuestro cliente fomenta un ambiente de trabajo colaborativo y enfocado en la excelencia.
• La posición presencial en San Luis Potosí, San Luis Potosí permite una integración completa con el equipo y el entorno empresarial local.