Auxiliar Bodega

Coca-Cola FEMSA; Banderilla; On-site; MXN 180,000 - 260,000; Full time

Job summary

Coca-Cola FEMSA (KOF) busca personal para tareas de inventario en bodega, con foco en conteos y control de rotación. Se trabajará con SAP y Excel para generar reportes de inventarios y rotaciones, asegurando la exactitud de la documentación y la correcta entrada/salida de mercancía.

El rol implica trato con personal sindicalizado y supervisión de procesos logísticos, con foco en optimizar inventarios en un entorno de embotellado líder a nivel mundial.

Qualifications

• Experiencia en control de inventarios y rotación de stock.
• Conocimientos de SAP y Excel para reportes.
• Capacidad para generar reportes de rotación e inventarios.

Responsibilities

• Conteo físico de producto en bodega.
• Supervisión de entradas, salidas y rotación de producto.
• Controlar la entrada y salida de Fleteo. Generar reportes de rotación e inventarios.
• Manejo de inventarios. Manejo de SAP y EXCEL.
• Revisión y control de documentación.
• Trato con personal sindicalizado.

Tools

SAP

Excel

Job description

Únete a Coca-Cola FEMSA (KOF), el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 86 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

• Conteo físico de producto en bodega.
• Supervisión de entradas, salidas y rotación de producto.
• Controlar la entrada y salida de Fleteo. Generar reportes de rotación e inventarios.
• Manejo de inventarios. Manejo de SAP y EXCEL.
• Revisión y control de documentación.
• Trato con personal sindicalizado.

“En Coca-Cola, impulsamos un entorno laboral basado en el respeto, la inclusión y la equidad. Todas las personas interesadas en formar parte de nuestro equipo son consideradas bajo criterios objetivos relacionados con su talento, experiencia y capacidades. Nuestro compromiso es ofrecer procesos de selección transparentes y justos, promoviendo la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional en un ambiente donde se valora la diversidad de ideas y perspectivas.”