Analista Senior de People Analytics e BI

Kelly; Ciudad de México; On-site; MXN 279,000 - 312,000; Full time

Benefits offered by this job

25% de prima vacacional

15 días de aguinaldo

12 días de vacaciones

10% de vales de despensa

SGMM individual

Job summary

Kelly en Ciudad de México busca un Analista de Recursos Humanos Sr. para liderar la analítica de People, desde tableros en Looker hasta modelos de datos y automatización de reportes.

Se trabajará con herramientas como Looker, SQL y IA, buscando estándares de datos y un impacto directo en decisiones de negocio. El/la candidato/a ideal tendrá experiencia en entornos de alto volumen, habilidad para presentar resultados a directores y capacidad de guiar a analistas junior, con modalidad presencial

Qualifications

• Licenciatura terminada en Ingeniería Industrial, Estadística, Matemáticas, Actuaría, Ciencias de Datos, Economía, Psicología Organizacional o carrera afín.
• 3–4 años de experiencia en People Analytics, HR Analytics, BI o análisis de datos.
• Inglés Intermedio.

Responsibilities

• Diseñar, construir y evolucionar tableros en Looker con KPIs de People y garantizar adopción.
• Integrar y modelar datos de múltiples fuentes (HRIS, encuestas, nómina, BigQuery).
• Realizar análisis de rotación, ausentismo y productividad para identificar causas raíz y riesgos.
• Presentar Insights y recomendaciones a directores y líderes con narrativa ejecutiva.
• Diseñar e implementar automatizaciones con Apps Script, SQL y Python para escalar reporting.
• Impulsar uso de IA generativa en el equipo y definir casos de uso.

Skills

Pensamiento analítico

Storytelling con datos

Comunicación con ejecutivos

Autonomía y priorización

Education

Licenciatura en Ingeniería Industrial o afín

Tools

Looker/LookML

SQL (BigQuery)

Python

Google Workspace

Excel Power Query

IA Generativa (Claude)

Job description

Kelly en Ciudad de México busca un Analista de Recursos Humanos Sr. para liderar la analítica de People, desde tableros en Looker hasta modelos de datos y automatización de reportes.

Se trabajará con herramientas como Looker, SQL y IA, buscando estándares de datos y un impacto directo en decisiones de negocio. El/la candidato/a ideal tendrá experiencia en entornos de alto volumen, habilidad para presentar resultados a directores y capacidad de guiar a analistas junior, con modalidad presencial