Analista de Gestoria

FEMSA Comercio; Santiago de Querétaro; Presencial; MXN 300.000 - 460.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

FEMSA Comercio busca Analista Gestoría Regional en Querétaro para gestionar permisos y tramitar licencias para apertura y operación de tiendas, manteniendo cumplimiento normativo y relación con autoridades.

Entre tus tareas estará coordinar con áreas de Expansión y Construcción, supervisar vencimientos, preparar documentación y asesorar sobre normatividad municipal, estatal y federal.

Formación

• Conocimientos de trámites regulatorios municipales, estatales y federales.
• Capacidad de revisión de documentación legal y administrativa.
• Habilidad para coordinar con autoridades y equipos internos.

Responsabilidades

• Gestionar la obtención y renovación de permisos y licencias para aperturas y operación de tiendas.
• Asegurar el cumplimiento de normativas municipales, estatales y federales aplicables.
• Preparar, revisar y presentar documentación legal y administrativa requerida por las autoridades.
• Mantener relaciones institucionales con dependencias gubernamentales y organismos reguladores.
• Dar seguimiento a vencimientos de permisos para evitar afectaciones operativas.
• Coordinarse con equipos de Expansión y Construcción para asegurar el cumplimiento regulatorio de proyectos.
• Identificar riesgos, bloqueos o incidencias en trámites y proponer soluciones oportunas.
• Participar en auditorías y procesos de cumplimiento normativo.
• Monitorear cambios regulatorios que impacten la operación y expansión del negocio.
• Generar estrategias de gestión con autoridades para agilizar trámites y permisos.
• Negociación
• Orientación a resultados
• Planeación y organización
• Seguimiento y control
• Capacidad de análisis
• Atención al detalle
• Gestión de relaciones institucionales
• Trabajo en equipo
• Adaptabilidad
• Inteligencia emocional
• Manejo de prioridades
• Gestión de permisos y licencias
• Tramitología gubernamental
• Cumplimiento regulatorio
• Legislación municipal, estatal y federal
• Normatividad de construcción y retail
• Gestión documental
• Auditorías de cumplimiento
• Regulación urbana y de uso de suelo

Conocimientos

Gestión de permisos y licencias

Relaciones institucionales

Cumplimiento normativo

Análisis y atención al detalle

Descripción del empleo

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Nombre del puesto: Analista Gestoría Regional

Propósito del puesto

Asegurar la obtención, renovación y seguimiento de permisos, licencias y trámites regulatorios para la apertura, operación y continuidad de tiendas, garantizando el cumplimiento normativo y la relación efectiva con autoridades gubernamentales.

• Gestionar la obtención y renovación de permisos y licencias para aperturas y operación de tiendas.
• Asegurar el cumplimiento de normativas municipales, estatales y federales aplicables.
• Preparar, revisar y presentar documentación legal y administrativa requerida por las autoridades.
• Mantener relaciones institucionales con dependencias gubernamentales y organismos reguladores.
• Dar seguimiento a vencimientos de permisos para evitar afectaciones operativas.
• Coordinarse con equipos de Expansión y Construcción para asegurar el cumplimiento regulatorio de proyectos.
• Identificar riesgos, bloqueos o incidencias en trámites y proponer soluciones oportunas.
• Participar en auditorías y procesos de cumplimiento normativo.
• Monitorear cambios regulatorios que impacten la operación y expansión del negocio.
• Generar estrategias de gestión con autoridades para agilizar trámites y permisos.
• Negociación
• Orientación a resultados
• Planeación y organización
• Seguimiento y control
• Capacidad de análisis
• Atención al detalle
• Gestión de relaciones institucionales
• Trabajo en equipo
• Adaptabilidad
• Inteligencia emocional
• Manejo de prioridades
• Gestión de permisos y licencias
• Tramitología gubernamental
• Cumplimiento regulatorio
• Legislación municipal, estatal y federal
• Normatividad de construcción y retail
• Gestión documental
• Auditorías de cumplimiento
• Regulación urbana y de uso de suelo

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.