ADELE ALTMAN
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Un'azienda di moda in Lombardia cerca un/a candidato/a motivato/a per gestire un negozio di vendita al dettaglio. Il ruolo prevede l’organizzazione dello spazio di vendita, l’assistenza ai clienti e la gestione del personale. È fondamentale avere ottime capacità relazionali e comunicative, oltre a un forte orientamento al risultato. L'inserimento sarà inizialmente a tempo determinato, con possibilità di assunzione a tempo indeterminato.
www.adelealtman.it
Adele Altman si pone sul mercato col modello di business just in time, operando nel settore del prèt a porter femminile per le collezioni moda, abbigliamento, calzature ed accessori.
Adele Altman propone un total look, un intero mondo dedicato alle donne in cui si sposano le collezioni d'abbigliamento con quelle di calzature ed accessori. L'obiettivo del candidato/a sarà di incrementare le vendite. In particolare si occuperà di:
La risorsa che cerchiamo si occuperà di accogliere e gestire la clientela, garantendo un livello elevato di customer service e buone capacità relazionali.
Siamo alla ricerca di figure professionali, motivate, dinamiche, fortemente orientate all'obiettivo, puntuali, rispettose, con conoscenza delle lingue, doti di problem solving. L'azienda prevede un inserimento a tempo determinato per un primo periodo, finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato.
Il candidato deve avere spiccate capacità di comunicazione e relazionali con il cliente e lo staff, proprietà di linguaggio, professionalità e identificazione con lo spirito del brand.
E' fondamentale un' elevata attenzione al dettaglio, flessibilità e la voglia di crescere in un'azienda giovane e dinamica.
È gradita una buona conoscenza della lingua inglese e un’ottima dimestichezza nell’utilizzo degli strumenti digitali.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.