Amministrativo jobs in United States
Amministrativo/contabile
Amministrativo/contabile
IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A - CONTABILE
Amministrativo/a Esperto/a in Finanza Agevolata
SEL 28/25 SPECIALISTA TECNICO PER IMPIANTI E TERRITORIO
DOCENTE IMPIEGATO AMMINISTRATIVO CONTABILE
Paralegal/Assistente Amministrativo rep. Marchi
IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/CONTABILE
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiParalegal/Assistente Amministrativo rep. Marchi
Assistente Amministrativo e Responsabile Ufficio - Part-time – Categorie Protette L68/99
Responsabile Amministrativo e Finanziario
Amministrativo/contabile
IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO CONTABILE
Amministrativo/contabile
Amministrativo/contabile
Specialista Amministrativo/a Contabile (M/F)
CONTROLLER DI GESTIONE - CATEGORIA PROTETTA LEGGE 68/99
Senior PM
Assistente Amministrativo e Responsabile Ufficio - Part-time – Categorie Protette L68/99
Responsabile Amministrativo
AMMINISTRATIVO/A DI CANTIERE E GESTIONE DEL PERSONALE - MESTRE
Impiegato/a Amministrativo/a Jr. | Studio Commercialista | Milano centro
Topografo Assistente Ufficio Tecnico
Back Office | Sesto San Giovanni | Ottimo inglese
Impiegato/a amministrativo/a contabile
Amministrativo/contabile
Startax, studio tributario in rapida crescita, è alla ricerca di una/un esperta/o in ambito amministrativo e contabile da inserire presso la sede di Milano.
Ambiente giovane e smart.
La risorsa sarà inserita nel dipartimento amministrativo dello studio con le seguenti mansioni:
• gestione della contabilità dello studio;
• gestione della fatturazione attiva dello studio;
• supporto nella gestione delle attività amministrative e di segreteria.
I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono:
• aver maturato almeno 2/3 anni di esperienza in analoga posizione;
• eccellenti competenze informatiche;
• ottima conoscenza del pacchetto Microsoft;
• ottime doti organizzative.
Se sei incuriosita/o dalla nostra realtà, inviaci il tuo CV!
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.
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