Vice Store Manager - Supermercati

Jobgate

Lazio

Presencial

EUR 25.000 - 31.000

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Hace 6 días
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Descripción de la vacante

Jobgate Srl, azienda operante nel reclutamento e selezione, ricerca per azienda cliente un vicepresidente store manager GDO da inserire presso un punto vendita a Romano di Lombardia (BG). La risorsa supporterà il direttore nello svolgimento di attività di controllo, coordinamento e organizzazione del servizio, gestendo il personale e i rapporti con fornitori e referenti di reparto.

Il candidato ideale possiede diploma o laurea in ambito economico-commerciale, esperienza di almeno un anno nel

Formación

  • Possesso di diploma o laurea in ambito economico-commerciale.
  • Esperienza pregressa di almeno 1 anno nel ruolo ed in contesti GDO/supermercati.
  • Capacità di raggiungere obiettivi e gestione delle priorità.
  • Inclinazione ai rapporti interpersonali e al lavoro di squadra.

Responsabilidades

  • Supportare il responsabile del punto vendita nelle attività di controllo, coordinamento e organizzazione del servizio.
  • Cooperare con referenti di reparto per l’elaborazione degli ordini.
  • Monitorare la merce in ingresso e l’allestimento dei reparti.
  • Supportare attività amministrative, contabili e fiscali.

Conocimientos

Team-working
Interpersonal skills

Educación

Diploma/laurea in ambito economico-commerciale

Descripción del empleo

Jobgate Srl, società autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per le attività di Reclutamento e Selezione (Autorizzazione prot. 39/9983), ricerca per azienda cliente, tra le principali player della grande distribuzione in Italia, n.1 vice store manager GDO, per inserimento presso un PDV situato a Romano di Lombardia (BG)

La risorsa sarà di supporto al responsabile del punto vendita nello svolgimento di tutte le attività di controllo, coordinamento e organizzazione del servizio. In particolare, coadiuverà il principale referente dello store nelle attività di:

  • Gestione del personale e coordinamento dello staff
  • Contatto con i fornitori e invio/elaborazione degli ordini
  • Monitoraggio della merce in ingresso e corretto allestimento dei reparti
  • Supporto nelle attività amministrative, contabili e fiscali
  • Apertura e chiusura del punto vendita
La risorsa scelta si occuperà di:
  • Assistere il direttore del punto vendita nelle attività di amministrazione del servizio;
  • Supportare le attività relative agli adempimenti amministrativi e contabili;
  • Cooperare con i referenti di reparto per l’elaborazione degli ordini;
  • Monitorare le attività di scarico delle merci;
  • Assicurare l’ordine e la pulizia del punto vendita;
  • Gestire l’allestimento delle corsie in base ai layout aziendali;
  • Supportare il servizio e cooperare con il personale di sala e provvedere all’organizzazione dei turni di lavoro;
  • Gestire le attività di apertura/chiusura del punto vendita.
Il candidato/a ideale è in possesso di:
  • Diploma/laurea in ambito economico-commerciale
  • Esperienza pregressa di almeno un anno nel ruolo ed in contesti GDO/supermercati
  • Capacità di raggiungere gli obiettivi e scindere le priorità
  • Team-working
  • Inclinazione ai rapporti interpersonali
Inquadramento previsto:
  • CCNL Commercio Terziario
  • Livello: III
  • Retribuzione annua lorda (RAL): a partire da € 27.770, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato/della candidata.

Orario: Full-time

Sede di lavoro: Romano di Lombardia (BG)

Informativa ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (“GDPR”). I dati saranno trattati nel rispetto della normativa in materia di privacy e dei princìpi di correttezza, liceità, trasparenza e tutela della riservatezza e dei diritti dell’interessato.

Il presente annuncio accoglie candidati di entrambi i sessi (L.903/77) e promuove la diversità in conformità al D.Lgs. 9 luglio 2013, n.98 sulla parità di trattamento in ambito lavorativo, a seguito della trasposizione in Italia della Direttiva europea 2000/78/CE.

Il presente annuncio è inoltre redatto nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dalla Direttiva (UE) 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento.

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