Vice Capoturno Junior - Percorso di crescita in produzione

MAW S.p.A.; Bardi; Sur place; EUR 22 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Premio di produzione

Résumé du poste

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo, ricerca una figura junior per il ruolo di Vice Capoturno – percorso di crescita in un contesto plastico industriale.

La risorsa sarà formata sul campo, dall’assistenza alle manutenzioni al coordinamento operativo, con prospettive di crescita verso il ruolo di vice capoturno. Inserimento a tempo determinato di 12 mesi o indeterminato, CCNL Gomma Plastica PMI III livello, orario iniziale a giornata per 3–4 mesi e poi su tre turni, 39

Qualifications

• Formazione tecnica in ambito meccanico o meccatronico.
• Buona conoscenza della meccanica.
• Conoscenze di base di pneumatica e idraulica.
• Esperienza manuale in manutenzione meccanica o contesti produttivi (anche breve).
• Buona manualità e predisposizione alle attività operative.
• Proattività, affidabilità e capacità di problem solving.
• Interesse a crescere verso ruoli di coordinamento.

Responsabilités

• Montaggio e cambio stampi sulle macchine di produzione.
• Interventi di manutenzione ordinaria sugli impianti.
• Attività di manutenzione meccanica, pneumatica e idraulica.
• Supporto alla risoluzione di problematiche tecniche e produttive.
• Collaborazione con il reparto produttivo per garantire continuità ed efficienza degli impianti.
• Progressiva acquisizione di competenze organizzative e gestionali.
• Supporto al coordinamento del turno e del personale, in affiancamento al responsabile.

Connaissances

Meccanica

Pneumatica

Idraulica

Problem solving

Proattività

Affidabilità

Manualità

Formation

Formazione tecnica in ambito meccanico/meccatronico

Description du poste

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo, ricerca una figura junior per il ruolo di Vice Capoturno – percorso di crescita in un contesto plastico industriale.

La risorsa sarà formata sul campo, dall’assistenza alle manutenzioni al coordinamento operativo, con prospettive di crescita verso il ruolo di vice capoturno. Inserimento a tempo determinato di 12 mesi o indeterminato, CCNL Gomma Plastica PMI III livello, orario iniziale a giornata per 3–4 mesi e poi su tre turni, 39