Sviluppatore Junior HR per sistemi benessere notturno

F&

Roma

In loco

EUR 24.000 - 32.000

Tempo pieno

6 giorni fa
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Affiancamento iniziale

Descrizione del lavoro

F& cerca un profilo Junior HR per gestire le attività di gestione del personale e i processi HR, con ruolo full-time a termine. Lavoro orientato allo sviluppo di sistemi HR per il benessere notturno e supporto alle soluzioni informatiche HR.

Inserimento previsto con affiancamento nelle prime attività e opportunità di crescita, in un ambiente di team collaborativo. Richieste: conoscenza base di sistemi HR, abilità informatiche di base, problem solving e precisione.

Competenze

  • Conoscenza base di sistemi HR e procedure aziendali
  • Abilità informatiche di base
  • Attitudine al problem solving e alla collaborazione
  • Organizzazione e precisione nell'esecuzione delle attività assegnate

Mansioni

  • Supporto nello sviluppo di sistemi HR per il benessere notturno
  • Collaborazione alla progettazione e implementazione di soluzioni HR informatiche
  • Assicurare il corretto funzionamento dei sistemi HR dedicati al benessere notturno
  • Partecipazione alla risoluzione di problematiche tecniche

Descrizione del lavoro

Azienda operante nel settore dei sistemi per il benessere notturno cerca un profilo Junior HR per gestire le attività legate alla gestione del personale e ai processi di risorse umane.

Attività Previste:
  • Supporto nello sviluppo di sistemi HR per il benessere notturno
  • Collaborazione alla progettazione e implementazione di soluzioni informatiche HR
  • Assicurare il corretto funzionamento dei sistemi HR dedicati al benessere notturno
  • Partecipazione alla risoluzione di eventuali problematiche tecniche
Requisti:
  • Conoscenza base di sistemi HR e procedure aziendali
  • Abilità informatiche di base
  • Attitudine al problem solving e alla collaborazione
  • Organizzazione e precisione nell'esecuzione delle attività assegnate
Offerta
  • Il ruolo prevede un impegno full time con contratto a termine
  • Inserimento rivolto anche a candidati in fase iniziale di carriera
  • Affiancamento previsto nelle prime attività operative
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