Store Manager – NEW OPENING – Carugate (MI)

Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.; Carugate; In loco; EUR 32.000 - 52.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A. cerca una figura per l'apertura di un nuovo store a Carugate (MI). Il candidato ideale gestirà il team e il negozio per raggiungere gli obiettivi di vendita e garantire un servizio clienti di alto livello.

Il ruolo richiede leadership, capacità di analisi di KPI, e una forte passione per il fashion. Sarà responsabile di pianificazione dello staff e sviluppo delle risorse, all'interno di un ambiente dinamico nel centro commerciale Carosello.

Competenze

• Requisiti preferenziali: esperienza come Store Manager o ruolo di capo reparto in retail fashion.
• Comprovata capacità di leadership e gestione del team.
• Orientamento agli obiettivi di vendita e al customer service.
• Ottima gestione KPI e analisi dei dati di performance.
• Passione per il fashion e capacità di lavorare in contesto dinamico.

Mansioni

• Garantire l’immagine del brand mantenendo elevati gli standard di servizio;
• Promuovere la fidelizzazione del cliente;
• Monitorare l’andamento dello store con un’attenta analisi dei KPI individuali e di negozio con lo scopo di raggiungere gli obiettivi di fatturato e superarli;
• Gestire e formare le risorse del team secondo i valori e gli obiettivi aziendali, garantendo una comunicazione efficace;
• Ingaggiare, formare, motivare il personale permettendone lo sviluppo del potenziale;
• Effettuare una pianificazione organizzata dello staff secondo le priorità e le esigenze del punto vendita, avendo cura di distribuire i compiti tra le risorse.

Descrizione del lavoro

Per la \"Nuova Apertura di Carugate (MI)\"Centro Commerciale Carosello SP208, Km 2, 20061, siamo alla ricerca di una figura che ricopra il ruolo di Store Manager.

La risorsa si occuperà della gestione del team e del negozio nel pieno raggiungimento degli obiettivi.

Principali responsabilità:

• Garantire l’immagine del brand mantenendo elevati gli standard di servizio;


• Promuovere la fidelizzazione del cliente;


• Monitorare l’andamento dello store con un’attenta analisi dei KPI individuali e di negozio con lo scopo di raggiungere gli obiettivi di fatturato e superarli;


• Gestire e formare le risorse del team secondo i valori e gli obiettivi aziendali, garantendo una comunicazione efficace;


• Ingaggiare, formare, motivare il personale permettendone lo sviluppo del potenziale;


• Effettuare una pianificazione organizzata dello staff secondo le priorità e le esigenze del punto vendita, avendo cura di distribuire i compiti tra le risorse.


• Il/la candidato/a ideale ha una forte passione per il fashion, ha maturato una solida esperienza all’interno di aziende dinamiche.