STORE MANAGER- Antegnate

Bestseller Group

Antegnate

Vor Ort

EUR 36.000 - 48.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Bonus KPI
Indennità di cassa +5%
CCNL Commercio

Zusammenfassung

JACK & JONES cerca uno Store Manager per Antegnate. Sarai responsabile del team, della performance e dell’operatività del negozio, guidando la vendita e la customer experience in linea con il brand.

Avrai responsabilità dirette su persone, KPI e pianificazione, con opportunità di crescita all’interno del gruppo BESTSELLER e del marchio JACK & JONES.

Qualifikationen

  • Esperienza come Store Manager o Assistant Store Manager nel retail.
  • Capacità di leggere KPI, dati di vendita e performance.
  • Orientamento ai risultati e alle esigenze del cliente.

Aufgaben

  • Guidare, motivare e sviluppare il team nel lavoro quotidiano.
  • Raggiungere gli obiettivi di vendita e monitorare i KPI principali.
  • Analizzare performance, trend commerciali e dati di vendita.
  • Individuare opportunità per migliorare risultati, servizio e organizzazione.
  • Garantire un’esperienza cliente positiva e coerente con il brand.
  • Gestire le attività operative del negozio, inclusa la pianificazione del team.
  • Assicurare elevati standard di visual merchandising e presentazione del prodotto.

Kenntnisse

Leadership
Gestione team
Analisi KPI
Customer experience

Jobbeschreibung

JACK & JONES nasce nel 1990 con una passione: il denim. Oggi siamo uno dei principali brand di moda maschile in Europa e facciamo parte di BESTSELLER, gruppo fashion internazionale presente in tutto il mondo.

Crediamo nelle persone che si prendono responsabilità, lavorano insieme e vogliono crescere attraverso risultati concreti. In negozio, questo significa guidare il team, prendersi cura dei clienti e trasformare ogni giornata in un’opportunità per fare meglio.

Per il nostro punto vendita di Antegnate, siamo alla ricerca di uno/a Store Manager pronto/a a guidare il team, sviluppare il business e creare una store experience in linea con il mondo JACK & JONES.

In questo ruolo avrai responsabilità diretta su persone, performance e operatività del negozio.

  • Guidare, motivare e sviluppare il team nel lavoro quotidiano
  • Raggiungere gli obiettivi di vendita e monitorare i principali KPI
  • Analizzare performance, trend commerciali e dati di vendita
  • Individuare opportunità per migliorare risultati, servizio e organizzazione
  • Garantire un’esperienza cliente positiva e coerente con il brand
  • Gestire le attività operative del negozio, inclusa la pianificazione del team
  • Assicurare elevati standard di visual merchandising e presentazione del prodotto
  • Promuovere una cultura basata su responsabilità, collaborazione e risultati
  • Un ruolo con piena responsabilità sul business del punto vendita
  • Autonomia decisionale e spazio per le tue idee
  • Formazione continua e sviluppo delle competenze manageriali
  • Concrete opportunità di crescita in JACK & JONES e in BESTSELLER
  • Un ambiente retail dinamico, dove il team lavora insieme per raggiungere i risultati
  • La possibilità di vedere l’impatto del tuo lavoro ogni giorno, nei numeri, nel team e nei clienti

Hai esperienza nel retail, sai leggere i numeri e ti motiva guidare un team verso obiettivi comuni. Ti piace essere presente sul floor, capire cosa serve ai clienti e trovare soluzioni concrete per far crescere il negozio.

Sei la persona giusta se:

  • Hai esperienza come Store Manager o Assistant Store Manager nel retail
  • Sai guidare, coinvolgere e sviluppare un team
  • Hai una forte mentalità commerciale e orientamento ai risultati
  • Ti senti a tuo agio con KPI, performance e dati di vendita
  • Sei organizzato/a, proattivo/a e capace di prendere decisioni
  • Hai passione per retail, customer experience e mondo fashion
  • Hai una buona conoscenza della lingua inglese, livello B2

L’esperienza in brand premium sarà considerata un plus.

Inquadramento e retribuzione:
  • Inquadramento: 2 livello CCNL Commercio, Distribuzione e Servizi
  • Bonus legato al raggiungimento dei KPI
  • Indennità di cassa +5%, in linea con le responsabilità del ruolo

Non stiamo cercando semplicemente uno Store Manager.

Cerchiamo una persona pronta a prendersi responsabilità, guidare il team e contribuire alla crescita del negozio ogni giorno.

Se vuoi essere il punto di riferimento per il tuo team, creare una buona esperienza per i clienti e vedere l’impatto del tuo lavoro nei risultati, questa è la tua opportunità.

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