Stage Talent Acquisition – RPO & Tech Recruiting

ManpowerGroup Talent Solutions; Udine; On-site; EUR 5,600 - 7,800; Part time

Benefits offered by this job

Rimborso spese mensile 500€

Ticket restaurant

Pc e telefono aziendale

Onboarding strutturato 90 giorni

Job summary

ManpowerGroup Talent Solutions offre uno stage nel team RPO per sviluppare competenze di base nella gestione della relazione con i clienti e nell’intero processo di ricerca e selezione per posizioni aperte, con attenzione ai profili tecnici ed Engineering.

Durante il percorso, affiancherai consulenti di ricerca e selezione, imparerai strategie di search, utilizzo di ATS e attività di social recruiting, oltre all’analisi delle metriche di progetto e all’onboarding strutturato.

Qualifications

• Laurea magistrale in materie umanistiche o economiche.
• Comunicazione efficace per relazioni con colleghi e clienti esterni.
• Mindset innovativo, orientato al digitale e al social.
• Capacità di creare un ambiente di lavoro positivo e inclusivo.
• Buona conoscenza del pacchetto Office e inglese minimo B2.

Responsibilities

• Supporterai i consulenti di ricerca e selezione nel comprendere esigenze del cliente e strategie di ricerca.
• Definirai profili candidati e imparerai tecniche di head hunting e ricerca attiva per profili tecnici ed Engineering.
• Supporterai l’uso di canali di attraction e social recruiting.
• Collaborerai alla gestione e aggiornamento dei database interni/ATS.
• Fornirai supporto nel monitorare lo stato di avanzamento del progetto e nell’analisi delle metriche.

Skills

Comunicazione efficace

Mindset innovativo

Inglese B2

Lavoro di squadra

Pacchetto Office

Education

Laurea magistrale in materie umanistiche o economiche

Job description

ManpowerGroup Talent Solutions offre uno stage nel team RPO per sviluppare competenze di base nella gestione della relazione con i clienti e nell’intero processo di ricerca e selezione per posizioni aperte, con attenzione ai profili tecnici ed Engineering.

Durante il percorso, affiancherai consulenti di ricerca e selezione, imparerai strategie di search, utilizzo di ATS e attività di social recruiting, oltre all’analisi delle metriche di progetto e all’onboarding strutturato.