Specialist Storage & Backup

Istituto Poligrafico Zecca della Stato; Roma; On-site; EUR 41,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Buoni Pasto elettronici

Assicurazione sanitaria

Servizio navetta aziendale

Convenzioni aziendali

Job summary

IPZS, Istituto Poligrafico e Zecca dello Stato, è alla ricerca di un esperto Storage/Backup per gestire ambienti SAN fisici e virtuali, TAN e backup. L’incarico rientra in contesto industriale tecnologico, con contratto a tempo indeterminato e RAL a partire da 45.000 euro linerari all’anno.

La risorsa definirà architetture di Storage/Backup, interfacciandosi con i produttori e le strutture interne, per garantire la continuità di servizio su progetti strategici.

Qualifications

• Diploma di istruzione secondaria superiore.
• Pregressa esperienza di almeno 2 anni nel ruolo o in ruoli similari in contesti strutturati o di consulenza.

Responsibilities

• Definire ambienti SAN/Storage fisici e virtuali e TAN/Backup integrati con soluzioni di Disaster Recovery e/o Business Continuity.
• Gestione avanzata della piattaforma Storage (blocco e file) con HITACHI VSP, IBM, NETAPP, DELL EMC e Switch Cisco/Brocade.
• Gestione avanzata della piattaforma SAN con Cisco/Brocade; gestione backup con Cohesity NetBackup e Veeam; storage virtualizzato (VSAN VMware).
• Progettazione e realizzazione dell’architettura di Storage e Backup per garantire la continuità di servizio.
• Collaborare con le strutture interessate per analisi requisiti e individuazione di nuove tecnologie.

Skills

Storage Engineer

Storage SAN

Backup

Data LifeCycle Management

Problem Solving

Team Collaboration

Education

Diploma di istruzione secondaria superiore

Tools

Hitachi VSP

IBM System x

NetApp

Cisco MDS

VSAN Vmware

Cohesity NetBackup

Veeam Backup

Job description

Vuoi entrare a far parte della Società garante della fede pubblica in Italia ed essere protagonista di importanti progetti per la trasformazione digitale del Paese?

Siamo alla ricerca di risorse altamente motivate, proattive, dotate di una forte passione, integrità e che condividano la nostra mission ed i nostri valori.

Ci impegniamo a creare un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e sulla valorizzazione delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutti i candidati qualificati.

Siamo una realtà industriale e tecnologica unica, poliedrica ed in continua evoluzione. Racchiudendo tradizione ed innovazione, progettiamo, sviluppiamo e realizziamo prodotti di sicurezza e soluzioni tecnologiche integrate a tutela della fede pubblica, a supporto dello Stato, delle Imprese e dei Cittadini.

4 siti produttivi, oltre 1.700 dipendenti, l’Istituto Poligrafico e Zecca dello Stato (IPZS) sviluppa soluzioni per l'identità digitale dei cittadini italiani e crea prodotti per la sicurezza, l’anticontraffazione, la tutela della salute e del Made in Italy.

Tempo indeterminato full-time, RAL a partire da € 45.000,00 e inquadramento previsto a partire dal gruppo “A” ai sensi del vigente CCNL per le Aziende Grafiche e Affini e delle Aziende Editoriali anche Multimediali.

• Buoni Pasto elettronici (valore unitario Euro 10,00)
• Assicurazione sanitaria
• Servizio navetta aziendale
• Convenzioni aziendali

Presso la Struttura IT ti occuperai principalmente di definire ambienti complessi SAN/Storage Fisici e Virtuali e TAN/Backup integrati con soluzioni di Disaster Recovery e/o Business Continuity per garantire i livelli di servizio necessari su progetti strategici curando gli aspetti di Data LifeCycle Management.

Ti occuperai in particolare di:

• problematiche e dello stato dell’arte relativi alla specifica tecnologia Storage Backup, della problem determination, del tuning e della gestione dei prodotti e sistemi;
• gestione avanzata della piattaforma Storage sia con accesso di tipo “blocco” che accesso di tipo “file”, con apparati Hitachi, Netapp, IBM, Dell Emc;
• gestione avanzata della piattaforma SAN con apparati Cisco e/o Brocade;
• gestione avanzata della piattaforma Backup con soluzioni Cohesity NetBackup e Veeam Backup;
• gestione avanzata della piattaforma storage virtualizzata (VSAN Vmware);
• progettazione e realizzazione dell’architettura di Storage e Backup garantendone la continuità di servizio;
• gestire contatti diretti con il produttore delle tecnologie;
• collaborare con le strutture interessate per l’analisi dei requisiti, l’individuazione di nuove tecnologie e la progettazione finale;

Al candidato può essere richiesto lo svolgimento di incarichi connessi alle mansioni di cui alla presente selezione e coerenti con il livello contrattuale previsto, ai sensi di specifiche applicazioni normative.

• Diploma di istruzione secondaria superiore
• Pregressa esperienza di almeno 2 anni nel ruolo o in ruoli similari (es. Storage Engineer e/o System Engineer) all’interno di realtà aziendali strutturate e/o di consulenza;
• architetture SAN basate principalmente su HITACHI VSP, IBM V7x00 e SVC, NETAPP, DELL EMC Unity e Isilon, SWITCH BROCADE e Cisco MDS
• dell’ambiente di backup Cohesity NetBackup in architettura TAN
• dell’ambiente di Backup Veeam e Backup HP Dataprotector
• delle applicazioni di Office Automation, dei sistemi operativi Unix proprietari (Linux (RedHat, Suse, etc.) e Windows Server

Si richiede la disponibilità alla reperibilità, laddove necessaria

Completa il profilo la buona conoscenza della lingua inglese

• Possesso di certificazioni tecniche sui prodotti di Storage e Backup di riferimento (Netapp Brocade Veritas NET Backup, Veeam Cisco MDS).

Nella valutazione si terrà inoltre conto delle seguenti:

• Spiccate capacità di Problem Solving
• Forte Orientamento al Risultato
• Spiccata attitudine alla Collaborazione e al lavoro in Team
• Buoni doti comunicative
• Buona capacità di Pianificazione e Organizzazione
• Buona capacità di adattamento al cambiamento e alle innovazioni con attitudine al…

Relativamente alla conoscenza della lingua inglese, sarà valutato positivamente l’aver conseguito una certificazione attestante un livello pari o superiore a B2 (rif. QCER - Quadro Comune Europeo di Riferimento).

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (D.Lgs. n. 198/2006 e s.m.i.). Le caratteristiche delle attività sono compatibili con qualsiasi genere, età e condizione fisica (salvo, per quest’ultima, il necessario accertamento successivo ai fini della verifica dell’idoneità per l’effettivo espletamento delle mansioni).

L’azienda, per esigenze tecnico organizzative, si riserva la facoltà di estendere la presente ricerca ad altre sedi e/o presidi IPZS.

Il processo di selezione prevede vari step di valutazione:

Preselezione: il Poligrafico curerà la fase preselettiva che porterà all’individuazione dei candidati da ammettere alla fase selettiva.

Selezione: il Poligrafico condurrà colloqui tecnico / motivazionali. Verrà ritenuto idoneo chi otterrà un punteggio pari ad almeno 3/6, sia alla valutazione tecnica che alla valutazione motivazionale.

Laddove necessario potranno essere previste, sia nella fase di preselezione che nella fase di selezione delle prove tecniche e/o logico - attitudinali, che si intenderanno superate con il raggiungimento del punteggio minimo previsto – cosiddetto punteggio soglia – pari al 51% del punteggio massimo. Resta inteso che in fase di preselezione accederanno alle prove tecniche solo i candidati che abbiano i requisiti sopra richiesti.

Le competenze specialistiche richieste e i requisiti preferenziali, qualora presenti, devono essere espressamente indicati nel CV – specificando le date di inizio e fine (mese e anno) sia del percorso formativo sia delle singole esperienze professionali, nonché il possesso delle competenze/conoscenze richieste.

Eventuali dati incompleti non potranno essere tenuti in considerazione ai fine della valutazione.

Le competenze specialistiche e i requisiti preferenziali devono essere maturati alla data di scadenza dei termini per la presentazione della candidatura.

L’Azienda si riserva di verificare in qualsiasi momento l’effettivo possesso dei requisiti previsti dal presente avviso, nonché dei titoli dichiarati, attraverso la richiesta della documentazione necessaria o di informazioni su di essa e di disporre, in qualsiasi momento, l’esclusione dei candidati nel caso di non veridicità delle dichiarazioni rese.

L’azienda si riserva la facoltà di prorogare, modificare o revocare la presente ricerca in caso di:

Mancata ricezione di candidature corrispondenti ai requisiti necessari richiesti;

Nuove esigenze organizzative aziendali che richiedano la sospensione/cancellazione degli inserimenti pianificati e ad oggi approvati o la variazione del numero di ingressi previsti;

La presentazione della domanda implica inoltre l’accettazione di tutte le disposizioni del presente avviso.

Ai sensi dell'art. 46 del D.P.R. n. 445/2000, i candidati sono tenuti a dichiarare, sotto la loro responsabilità, la veridicità delle informazioni riportate nel curriculum vitae .