Senior Sales Account Soluzioni Applicative

Errevi System; Parma; In loco; EUR 50.000 - 80.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Errevi System cerca una figura Senior Sales Account per guidare lo sviluppo commerciale di soluzioni applicative rivolte al mercato enterprise a Parma. Il ruolo prevede gestione di clienti strategici, trattative complesse e creazione di nuove opportunità di business, con focus su CRM, Data Integration, BI, Collaboration e Workflow Automation.

La posizione richiede capacità di individuare bisogni del cliente, proporre valore e costruire relazioni di lungo periodo, con reattività a contesti

Competenze

• Consolidata esperienza nello sviluppo commerciale di soluzioni ICT rivolte al mercato enterprise.
• Esperienza nella gestione di clienti strategici e di trattative commerciali ad elevata complessità.
• Capacità di sviluppare nuove opportunità di business tramite networking e valorizzazione del portafoglio clienti.
• Esperienza nella vendita consulenziale di soluzioni digitali.
• Capacità di comprendere le esigenze del cliente e tradurle in proposte di valore.
• Conoscenza del mercato ICT e delle principali dinamiche competitive.
• Buona lettura e comprensione della documentazione tecnica in lingua inglese.

Mansioni

• Sviluppare nuove opportunità di business nel mercato enterprise.
• Gestire trattative complesse con clienti strategici.
• Costruire relazioni durature con clienti e stakeholder.
• Proporre soluzioni applicative (CRM, Data Integration, BI, Collaboration e Workflow).

Conoscenze

Sviluppo commerciale

Gestione clienti enterprise

Networking

Vendita consulenziale

Analisi esigenze cliente

Conoscenza ICT

Inglese tecnico

Descrizione del lavoro

Su di noi

Siamo un’azienda di servizi in forte crescita e che opera in un settore altamente innovativo, ma abbiamo radici profonde: 29 anni di storia alle spalle, 47 milioni di fatturato e uno staff di 90 persone.

Siamo costantemente proiettati verso traguardi sempre più innovativi e ambiziosi e sappiamo che le persone fanno la differenza.

Quale sarà la tua sfida?

Per la nostra Divisione Sales siamo alla ricerca di una figura di Senior Sales Account con consolidata esperienza nello sviluppo commerciale di soluzioni applicative e nella gestione di clienti enterprise.

Il ruolo è rivolto a professionisti e professioniste in grado di sviluppare nuove opportunità di business, gestire iniziative commerciali ad elevata complessità e costruire relazioni di lungo periodo con clienti strategici, contribuendo alla crescita del fatturato e della marginalità aziendale.

Proporrai soluzioni applicative a supporto dell'evoluzione dei processi aziendali dei nostri clienti, con particolare riferimento ad ambiti quali CRM, Data Integration, Business Intelligence, Collaboration e Workflow Automation.

Quali competenze verificheremo?

• consolidata esperienza nello sviluppo commerciale di soluzioni applicative o servizi ICT rivolti al mercato enterprise;
• esperienza nella gestione di clienti strategici e di trattative commerciali ad elevata complessità;
• capacità di sviluppare nuove opportunità di business attraverso networking, gestione delle relazioni e valorizzazione del portafoglio clienti;
• esperienza nella vendita consulenziale di soluzioni digitali;
• capacità di comprendere le esigenze del cliente e tradurle in proposte di valore;
• conoscenza del mercato ICT e delle principali dinamiche competitive;
• buona capacità di lettura e comprensione della documentazione tecnica in lingua inglese.

Sei la persona giusta per questo ruolo?

Cerchiamo una persona con una forte passione per la vendita e per lo sviluppo commerciale, abituata a lavorare per obiettivi e a costruire relazioni solide con clienti, stakeholder e potenziali clienti.

Apprezziamo un approccio orientato al risultato, autonomia nella gestione delle attività, perseveranza e capacità di muoversi efficacemente in contesti dinamici e in continua evoluzione.

Completano il profilo la curiosità verso le nuove tecnologie, la volontà di accrescere continuamente competenze e capacità e la predisposizione alla collaborazione con team tecnici e commerciali.

Cosa ti offriamo?

• Inserimento in un’azienda in forte crescita, orientata all'innovazione tecnologica e alla valorizzazione delle persone;
• Un ruolo strategico nello sviluppo commerciale di soluzioni digitali rivolte al mercato enterprise;
• Percorsi di formazione e aggiornamento sulle tecnologie e sulle soluzioni proposte;
• Un ambiente di lavoro collaborativo, basato sulla condivisione delle competenze e sul miglioramento continuo;
• Contratto a tempo indeterminato con applicazione del CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi – Confcommercio;
• RAL compresa tra € 50.000 e € 80.000, definita in funzione degli elementi che emergeranno durante la fase selettiva (effettive competenze, esperienza e autonomia valutata nel ruolo), sempre sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.

Perché Errevi System?

Lavorare in Errevi System significa sentirsi parte di una squadra che condivide valori ed obiettivi. Sarai inserito/a in un'organizzazione in forte crescita, che ha deciso di mettere le persone e il loro potenziale al centro dell’azienda.

Le valorizziamo dando loro fiducia e permettendo loro di assumersi delle responsabilità, le rendiamo parte attiva delle dinamiche aziendali e diamo loro la possibilità di mettersi in gioco.

Sarai inserito/a in un team di persone con elevate competenze dove vige un’intensa collaborazione tra figure professionali di vario livello.

Per maggiori info sul nostro iter di selezione: https://errevi.com/portfolio-item/job-opportunities/

L’informativa per il trattamento dei dati personali in fase di selezione è disponibile a questo link: https://errevi.com/Informative-privacy/

La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91. Nel rispetto dei principi ai quali aderiamo, condivisi attraverso il Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo adottato ai sensi del D.Lgs. 231/2001, il nostro Codice Etico e in conformità alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo pari opportunità a tutte le candidate e a tutti i candidati qualificati.

Il processo di selezione si basa su criteri di merito, competenze e potenziale, assicurando un trattamento equo e inclusivo, senza alcuna discriminazione legata a genere, età, orientamento sessuale, nazionalità, religione, opinioni politiche o qualsiasi altra caratteristica personale.