Senior Payroll Specialist

KOS GROUP; Potenza Picena; In loco; EUR 42.000 - 56.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

KOS GROUP cerca un Senior Payroll Specialist con gestione a 360 gradi del ciclo paghe e una solida comprensione dei principi contabili legati al costo del lavoro. La risorsa interagirà direttamente con il fornitore esterno per l'elaborazione dei cedolini, garantendo la correttezza dei dati operativi e la quadratura contabile nel rispetto delle normative vigenti.

È richiesta esperienza consolidata nel payroll, conoscenza dei CCNL e, preferenziale, competenza su OnService ADP ed eccellente Excel

Competenze

• Esperienza consolidata nel payroll e nell'applicazione dei principali CCNL.
• Padronanza delle tecniche di contabilizzazione del personale e principi contabili di riferimento.
• Costituirà titolo preferenziale la conoscenza della piattaforma OnService (ADP).
• Ottima conoscenza di Excel per analisi e quadratura dati.

Mansioni

• Interfacciarsi con il fornitore esterno per l'elaborazione dei cedolini.
• Controllo e quadratura dei dati mensili di paga, contributi e ritenute fiscali.
• Gestione della contabilità del personale: stipendi, ratei, TFR, fondi di previdenza complementare.
• Adempimenti periodici ed annuali: UNIEMENS, F24, CU, 770, Autoliquidazione INAIL.

Conoscenze

Gestione paghe

Excel avanzato

Gestione fornitori esterni

CCNL conoscenza

Formazione

Laurea in Economia/Contabilità

Strumenti

OnService (ADP)

Descrizione del lavoro

Descrizione del ruolo:

Siamo alla ricerca di un/a Senior Payroll Specialist con una visione e gestione del ciclo paghe a 360 e una solida comprensione dei principi contabili legati al costo del lavoro.

La risorsa si interfaccerà direttamente con il fornitore esterno per l'elaborazione dei cedolini, garantendo la correttezza dei dati operativi, la quadratura contabile e il rispetto della normativa vigente.

Principali responsabilità:

• Conoscenza dell'intero processo di elaborazione paghe in interfaccia con il Provider esterno.
• Controllo e quadratura dei dati mensili di paga, contributi e ritenute fiscali.
• Gestione della contabilità del personale: contabilizzazione stipendi, ratei, TFR, fondi di previdenza complementare e quadratura schede contabili.
• Conoscenza degli adempimenti periodici ed annuali (UNIEMENS, F24, CU, 770, Autoliquidazione INAIL).

Requisiti:

• Esperienza consolidata nella gestione del payroll e nell'applicazione dei principali CCNL.
• Solida padronanza delle tecniche di contabilizzazione del personale e dei principi contabili di riferimento.
• Costituirà titolo preferenziale la conoscenza della piattaforma OnService (ADP).
• Ottima conoscenza di Excel per l'analisi e la quadratura dei dati.
• Precisione, riservatezza e spiccata attitudine alla gestione dei fornitori esterni.