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Impresa Pizzarotti & C. S.p.A.
cerca un/una RSPP per un importante progetto infrastrutturale in Italia, responsabile della conformità al sistema di gestione della sicurezza e della prevenzione in cantiere presso il Lotto 2 della Strada Statale 106 Jonica. La risorsa coordinerà il personale HSE, interfacciandosi con medico competente, RLS e DL, garantendo la conformità normativa e l’efficacia delle misure di prevenzione.
Impresa Pizzarotti & C. S.p.A. è stata fondata a Parma nel 1910 come ditta individuale da Gino Pizzarotti, trasformata successivamente nel 1945 in società a responsabilità limitata per opera del geom. Pietro Pizzarotti, padre dell’attuale Presidente Cav. Lavoro Paolo Pizzarotti. E' diventata nel 1961 Società per azioni con un capitale sociale di 250 milioni di euro. Oggi è alla sua quarta generazione. Nel corso degli anni, l’Impresa Pizzarotti è stata protagonista di un’evoluzione continua, fino a diventare uno dei principali general contractor italiani. L’azienda ha sempre mirato ad un costante sviluppo nella realizzazione di opere complesse: infrastrutture stradali e autostradali anche in concessione, lavori in galleria, aeroporti, dighe, infrastrutture industriali, costruzioni ferroviarie e interventi di edilizia sanitaria e residenziale. Il Gruppo Pizzarotti è oggi presente in quasi tutte le aree geografiche del mondo.
L’IMPRESA PIZZAROTTI & C. S.p.A., impresa di costruzioni generali, con cantieri in Italia e all’estero, ricerca un* RSPP per un importante progetto infrastrutturale in Italia relativo alla realizzazione del Lotto 2 della Strada Statale n. 106 “Jonica”.
La funzione riporterà gerarchicamente alla Direzione della Commessa. Assicurerà la conformità e l’efficace applicazione del Sistema di Gestione Sicurezza e della normativa D.Lgs. 81/08, garantendo il presidio operativo HS in cantiere, il controllo delle imprese e la prevenzione di infortuni/incidenti, coordinando il personale addetto al Controllo Sicurezza e svolgendo le funzioni di RSPP del Consorzio - Impresa Affidataria.
Il ruolo prevede le seguenti attività:
Per l'adeguata copertura della posizione sono richiesti i seguenti requisiti:
Luogo di Lavoro: Sellia Marina (CZ).
Per la posizione è previsto un range retributivo lordo compreso tra € 55.000 e € 75.000. Eventuali trattamenti connessi alle esigenze logistiche della risorsa individuata saranno condivisi nel corso del processo di selezione. Il range indicato ha carattere orientativo: l’offerta economica finale sarà definita in coerenza con il livello di responsabilità, in base all’esperienza, alle competenze e alle qualifiche della risorsa selezionata, ai criteri di equità interna, nel rispetto del CCNL Edilizia Industria ed Affini e delle disposizioni applicabili in materia di trasparenza retributiva.