Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
HIPOGES S.p.A. cerca a Roma un/una collaboratore/collaboratrice Credit Specialist per attività di ristrutturazione del debito e recupero stragiudiziale con focus su crediti finanziari e commerciali UTP.
La risorsa, esterna alla società, coadiuverà nello sviluppo di soluzioni idonee a garantire il rimborso e la sostenibilità per il creditore, interfacciandosi con debitori, legali e funzioni interne, partecipando a incontri con la direzione.
HIPOGES S.p.A. è un servicer indipendente costituito in Italia nel 2019 e in costante forte crescita, specializzato nella gestione del credito anomalo, che collabora con i principali investitori internazionali, nonché intermediari finanziari e banche italiane. L’azionista di riferimento è Hipoges Iberia, servicer spagnolo con circa 50 miliardi di euro gestiti, a sua volta, partecipato in misura prevalente da uno dei principali fondi istituzionali del settore.
Ricerchiamo per la sede di Roma un/una collaboratore/collaboratrice Credit Specialist per lo svolgimento di attività di ristrutturazione del debito e di recupero stragiudiziale in particolare, con particolare focus in relazione a crediti finanziari e commerciali con focus su UTP individual.
La risorsa coadiuverà, in qualità di professionista esterno, in accordo con la società, la progettazione e l'esecuzione di soluzioni finanziarie idonee a garantire il ripianamento dei debiti garantendo la sostenibilità del rimborso da parte del debitore, senza pregiudizio per gli interessi del creditore.
L’attività prevede il contatto con i clienti al fine di addivenire ad accordi di ristrutturazione o accordi transattivi per la definizione delle esposizioni in default/ritardo, guidati da tool di analisi di scenario proposti dal sistema informativo aziendale, capace di simulare piani di recupero alternativi idonei a rispondere alle esigenze del creditore.
Principali responsabilità:
Profilo (requisiti):
Completano il profilo la forte motivazione, spiccate capacità di problem solving e a partecipare attivamente in un team dinamico e la capacità di relazionarsi con clienti esteri.
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi.
I dati richiesti verranno trattati nell’assoluto rispetto delle disposizioni contenute nel decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196 e sue successive modificazioni ed integrazioni.