Pre-Sales Senior

Municipia S.p.A.; Roma; On-site; EUR 38,000 - 46,000; Full time

Benefits offered by this job

buoni pasto

welfare aziendale

smart working

assicurazione sanitaria

formazione

Job summary

Municipia S.p.A. cerca un/una Pre-Sales Senior per supportare la preparazione di proposte tecniche e valutazioni economiche in progetti PPP e gare d’appalto. Il ruolo interfaccia clienti e stakeholder interni, collaborando con delivery e direzione commerciale.

La risorsa analizzerà bandi rilevanti, coordinerà attività tra Municipalità, partner e team di progetto, e contribuirà alla redazione di offerte tecniche complete e conformi.

Qualifications

• Analisi tecnica mirata a bandi di gara e PPP.
• Conoscenza delle procedure degli Enti Locali e cicli sanzionatori.
• Capacità di redigere conteggi economici di massima per gare e progetti PPP.

Responsibilities

• Analizzare bandi di gara attinenti e valutare requisiti tecnici e criteri di selezione.
• Coordinare attività interne ed esterne nelle iniziative PPP e gare d’appalto.
• Redigere un primo conto economico di massima e offrire supporto nelle offerte tecniche.

Skills

Analisi e sintesi

Conoscenza degli Enti Locali

Ciclo sanzionatorio

Comunicazione e negoziazione

Teamwork

Gare d’appalto

PPP – partenariato pubblico-privato

Relazioni con Polizia Municipale

Tools

Offerte tecniche

Job description

All’interno dei Municipia ed in particolare nella Business Area Sicurezza Stradale siamo alla ricerca di una figura di Pre-Sales Senior da inserire nel nostro team. La risorsa avrà un ruolo chiave nella preparazione e presentazione di proposte tecniche, sia come descrizione che come prima valutazione economica, nell’ambito di progetti di partenariato pubblico privato e gare d’appalto, collaborando con i principali stakeholder interni ed esterni e interfacciandosi con i clienti. Quali saranno le tue attività e responsabilità? Analizzare bandi di gara attinenti le attività della Business Area, valutandone requisiti tecnici, criteri di selezione, referenze e profili professionali richiesti. Coordinare le attività dell’azienda nelle iniziative di PPP integrandosi con le persone della delivery e della direzione commerciale. Redigere un primo conto economico di massima delle gare e dei progetti di PPP Coordinare e contribuire alla redazione di Offerte Tecniche, garantendone qualità, coerenza e conformità ai requisiti dell’iniziativa (gara o PPP). Collaborare con team interfunzionali di Municipia e del Gruppo Engineering per la raccolta di materiali a supporto delle proposte (referenze progettuali, CV, soluzioni tecniche, stime di effort). Affiancare i Sales Area Manager negli incontri con i clienti Gestire le interazioni con partner, subappaltatori e stakeholder interni ed esterni durante il processo di gara/PPP.

Qualifiche e competenze richieste

• Spiccate capacità di analisi e sintesi, con attenzione al dettaglio nella redazione di documentazione tecnica.
• Conoscenza dei processi degli Enti Locali, con particolare riferimento alla gestione del Ciclo Sanzionatorio delle contravvenzioni al codice della strada.
• Conoscenza del mercato (competitor, partner, fornitori) della gestione del Ciclo Sanzionatorio.
• Ottime capacità comunicative, relazionali e di negoziazione.
• Attitudine proattiva, orientamento al risultato e capacità di lavorare efficacemente sotto pressione e con scadenze ravvicinate.
• Predisposizione al lavoro in team e alla gestione di numerosi stakeholder.
• Esperienza nei processi delle gare d’appalto.
• Costituiscono titolo preferenziale: Esperienza su iniziative di Partenariato Pubblico privato.
• Competenza su tematiche legate alla sicurezza urbana e alla protezione civile.
• Presenza di relazioni consolidate nel mondo dei Comandi di Polizia Municipale.

Inquadramento e retribuzione CCNL: Metalmeccanico Livello: a partire dal livello B2 RAL: a partire da 42.000,00 €

Benefit

• buoni pasto
• welfare aziendale
• smart working
• assicurazione sanitaria
• formazione

Cosa cerchiamo nelle nostre persone?

• Ambizione, nel perseguire grandi obiettivi e investire sul miglioramento continuo;
• Proattività, nell’anticipare e affrontare le sfide con iniziativa;
• Trasparenza, nel comunicare in modo aperto e costruttivo;
• Motivazione a crescere insieme, mostrando apertura al confronto e al lavoro collaborativo.

Sedi di inserimento

• Firenze
• Roma
• Milano

L’annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.Lgs. 198/2006 e ss.mm.ii.