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Arcese, gruppo logistico internazionale, cerca una risorsa per potenziare il team operativo a Rovereto. Se vuoi iniziare una carriera nel mondo della logistica, questa è l'occasione giusta per crescere nel ruolo di Operative Associate Specialist.
Avrai responsabilità di monitorare spedizioni, assicurare il corretto svolgimento dei processi, gestire dati di sistema e coordinarti con autisti e partner, contribuendo a collegare mercati nazionali ed internazionali.
Sapevi che nel Gruppo Arcese siamo nel pieno della nostra trasformazione per diventare una freight tech company, costruendo la logistica del futuro?
Siamo alla ricerca di nuove risorse per potenziare il nostro team operativo a Rovereto: se cerchi un'opportunità per iniziare la tua carriera nel mondo della logistica, questa è la tua occasione!
Il team Operativo è il fondamento della nostra azienda: garantisce che ogni giorno le nostre spedizioni verso destinazioni nazionali ed internazionali avvengano con successo. Forte, no?
Sei il talento che stiamo cercando se hai:
Come Operative Associate Specialist sarai nel cuore pulsante della nostra azienda, rendendo possibile connettere mondi lontani ogni giorno. Scoprirai quali sono le nostre tratte, come creare rapporti di fiducia con i nostri partner e clienti e, soprattutto, imparerai qualcosa di nuovo da ogni spedizione.
Nello specifico:
La nostra sede è a Rovereto.
Se la tua candidatura risulterà in linea, ti contatteremo per un primo colloquio conoscitivo da remoto. A seguire, conoscerai l'Hiring Manager e un'altra persona del team People.
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Il Gruppo Arcese è un operatore logistico globale, con 70 uffici e oltre 3500 dipendenti in tutto il mondo. Il Gruppo Arcese collega i mondi e offre soluzioni integrate e sostenibili lungo l'intera catena di fornitura. Si propone di offrire la migliore esperienza ai propri dipendenti attraverso passione, innovazione, spirito imprenditoriale, mentalità digitale e leadership trasformazionale.
Nel Gruppo Arcese crediamo che il riconoscimento, l'inclusione e la valorizzazione della diversità siano la chiave per creare un ambiente di lavoro sicuro e inclusivo.
La nostra cultura, la nostra leadership, le nostre persone, garantiscono pari e giuste opportunità per tutti, a tutti i livelli organizzativi. Riconosciamo la diversità come un fattore vincente, incoraggiando i nostri dipendenti a condividere le idee, a collaborare tra le varie funzioni e le diverse seniority, a valorizzare e sviluppare i talenti.
Sappiamo che la diversità è un dato di fatto, l'inclusione è una scelta. E ogni giorno scegliamo di essere inclusivi.