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AGAP2 Italia è alla ricerca di un Network Engineer per integrare il team Infrastructure & Networking in Lombardia (Agrate Brianza). La risorsa progetterà, gestirà e manterrà l'infrastruttura di rete con focus su affidabilità, sicurezza e continuità operativa.
Si richiede esperienza di 2-3 anni, padronanza Fortinet FortiGate, configurazione VPN IPSec/SSL VPN e competenze su reti enterprise Cisco. CCNL Commercio e Terziario; retribuzione annua lordo 25.000–35.000 EUR, posizionato secondo
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Per un nostro importante cliente operante nel settore IT e delle infrastrutture tecnologiche, siamo alla ricerca di un Network Engineer da inserire all'interno del team Infrastructure & Networking.
La risorsa sarà coinvolta nella progettazione, gestione e manutenzione dell'infrastruttura di rete, garantendo affidabilità, sicurezza e continuità operativa.
La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 25.000 e 35.000 EUR.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna.
The world needs youA GAP2 è un equal opportunitie s employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o sta
to civile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Le
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