Medico di RSA

Sci Maro; Briosco; On-site; EUR 27,000 - 33,000; Full time

Benefits offered by this job

Rilocazione interna

Job summary

La RSA Rita e Luigi Gelosa di Briosco, gestita da Sci Maro, cerca un Medico motivato per garantire qualità delle cure e benessere degli ospiti. Il ruolo prevede valutazione clinica, gestione terapie e interazione con infermieri, fisioterapisti e altre figure.

Si offre assunzione a tempo pieno o parziale, inquadramento al livello E2 CCNL Cooperative Sociali, con RAL intorno a 30.289,28 € all"anno. Requisiti: laurea in Medicina e Chirurgia e iscrizione all’Ordine, esperienza preferenziale in

Qualifications

• Laurea in Medicina e Chirurgia e iscrizione all'Ordine dei Medici Chirurghi.
• Esperienza pregressa in RSA o strutture socio-sanitare analoghe.
• Conoscenza delle normative sanitarie vigenti e delle procedure RSA.
• Attitudine alla gestione delle responsabilità cliniche e presa in carico di persone anziane e fragili.

Responsibilities

• Valutazione clinica degli ospiti e monitoraggio del loro stato di salute per garantire assistenza adeguata.
• Prescrizione, revisione e supervisione delle terapie farmacologiche.
• Collaborazione con il team multidisciplinare per un approccio integrato.
• Gestione delle emergenze sanitarie e interventi di primo soccorso in conformità alle procedure.

Education

Laurea in Medicina e Chirurgia

Iscrizione all'Ordine dei Medici Chirurghi

Job description

Per la RSA “Rita e Luigi Gelosa” di Briosco (MB) siamo alla ricerca di una figura di Medico motivato che desideri mettere a disposizione la sua professionalità all'interno del nostro team sanitario, con l’obiettivo di garantire la massima qualità delle cure e il benessere dei nostri ospiti.

La selezione è aperta a tutte le persone qualificate, senza alcuna distinzione basata su genere, identità di genere, età, orientamento, origine o altre caratteristiche non rilevanti ai fini professionali.

Sci Maro applica il CCNL Cooperative Sociali, il contratto di riferimento del settore socio-sanitario, caratterizzato da condizioni economiche e normative tra le più favorevoli per i lavoratori del comparto.

Mansioni principali:

• Valutazione clinica degli ospiti e monitoraggio costante del loro stato di salute, al fine di garantire un'assistenza sanitaria appropriata e personalizzata.
• Prescrizione, revisione e supervisione delle terapie farmacologiche, assicurando la corretta applicazione delle indicazioni cliniche e terapeutiche.
• Collaborazione attiva con il team multidisciplinare (Infermieri, Fisioterapisti, Psicologi, Animatori, OSS) per garantire un approccio integrato e centrato sulla persona.
• Gestione delle emergenze sanitarie e degli interventi di primo soccorso, nel rispetto delle procedure e dei protocolli della struttura.
• Comunicazione con ospiti e familiari sugli aspetti clinici, fornendo informazioni chiare, supporto e aggiornamenti sul percorso assistenziale.

Requisiti richiesti:

• Laurea in Medicina e Chirurgia e iscrizione all'Ordine dei Medici Chirurghi.
• Esperienza pregressa in RSA, strutture socio-sanitarie o contesti assistenziali analoghi, considerata titolo preferenziale.
• Conoscenza delle normative sanitarie vigenti e delle procedure operative applicabili alle RSA.
• Attitudine alla gestione delle responsabilità cliniche e alla presa in carico di persone anziane e fragili.

Cosa offriamo:

• Ambiente di lavoro professionale e stimolante, basato su collaborazione, rispetto e affidabilità, con particolare attenzione al benessere del personale.
• Opportunità di crescita e formazione continua, attraverso percorsi di aggiornamento professionale e sviluppo delle competenze specifiche.
• Possibilità di rilocazione tra le nostre strutture, su richiesta dell’operatore e in base alle esigenze organizzative, per favorire flessibilità e mobilità interna.
• Assunzione a tempo pieno o tempo parziale, con inquadramento al livello E2 del CCNL Cooperative Sociali, con una retribuzione annua lorda (RAL) per un tempo pieno pari a € 30.289,28.

La presente offerta è conforme alla Direttiva UE 2023/970 e al D.Lgs. 7 maggio 2026, n. 96. che garantisce parità di trattamento e parità retributiva per lavoro di pari valore.