Meccanico Commissioning

agap2 Italia; Ravenna; On-site; EUR 45,000 - 55,000; Full time

Job summary

Agap2, presente in Italia con progetti Oil&Gas, cerca un Meccanico Commissioning. La risorsa sarà coinvolta in commissioning, avviamento e messa in servizio di apparecchiature meccaniche, garantendo conformità alle specifiche di progetto e alle normative di sicurezza.

Si richiede Diploma tecnico, esperienza pregressa in montaggio, verifica e collaudo di impianti meccanici, e capacità di collaborare con team di cantiere. La sede è Piombino; disponibilità a trasferte e a lavorare su turni.

Qualifications

• Diploma di Perito Meccanico/Meccatronico o titolo tecnico equivalente.
• Esperienza pregressa come meccanico industriale o in commissioning.
• Buona conoscenza di impianti meccanici industriali ed elementi principali (pompe, valvole, compressori).

Responsibilities

• Commissioning meccanico: partecipazione a commissioning e avviamento delle apparecchiature meccaniche.
• Installazione e verifica di macchinari, piping, valvole e componenti meccanici.
• Controlli e collaudi secondo specifiche di progetto e procedure di qualità.
• Allineamento e montaggio di macchinari rotanti e statici secondo tolleranze.
• Troubleshooting meccanico durante installazione, testing e avviamento.
• Verifica documentale: controllo di P&ID, layout e datasheet di progetto.
• Controlli meccanici e misurazioni per conformità ai requisiti.
• Supporto all’avviamento in coordinamento con le altre discipline.
• Gestione delle anomalie e definizione di azioni correttive.
• Coordinamento di cantiere con figure tecniche diverse.
• Rispettare le procedure di sicurezza e le normative dell’Oil&Gas.
• Reportistica: documentazione di controlli, test e attività eseguite.

Skills

Montaggio meccanico

Allineamento macchinari

Lettura P&ID

Troubleshooting meccanico

Verifica dimensionale

Sicurezza sul lavoro

Lavoro in team

Trasferte

Education

Diploma di Perito Meccanico / Meccatronico

Tools

Strumentazione di misura

Job description

Parte del Gruppo MoOngy, Agap2 è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica e IT. Dal 2018, Agap2 Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: IT, Energy, Oil&Gas, Steel, Hydrogen, Power Generation, Construction.

ABOUT THE ROLE - Meccanico Commissioning

La risorsa sarà coinvolta nelle attività di installazione, verifica, avviamento e commissioning di apparecchiature e impianti meccanici in ambito Oil&Gas.

La figura dovrà garantire il corretto svolgimento delle attività nel rispetto delle specifiche tecniche di progetto, delle procedure aziendali, degli standard di qualità e delle normative di sicurezza applicabili al settore.

Sede di lavoro:

Responsabilità principali:

• Commissioning meccanico: partecipazione alle attività di commissioning, pre-commissioning, avviamento e messa in servizio delle apparecchiature e degli impianti meccanici.
• Installazione e verifica: verifica della corretta installazione, montaggio e assemblaggio di apparecchiature, macchinari, piping, valvole, pompe, compressori e relativi componenti meccanici.
• Controlli e collaudi: esecuzione di verifiche, controlli dimensionali, prove funzionali e attività di collaudo sulle apparecchiature e sugli impianti secondo le procedure e le specifiche tecniche di progetto.
• Allineamento e montaggio: esecuzione e verifica delle attività di montaggio, allineamento e accoppiamento di macchinari rotanti e statici, assicurandone la corretta installazione secondo le tolleranze previste.
• Troubleshooting: identificazione delle anomalie e delle problematiche meccaniche durante le fasi di installazione, test e avviamento, individuandone le cause e collaborando alla risoluzione.
• Verifica documentale: consultazione e verifica di P&ID, layout, isometrici, datasheet, manuali tecnici, disegni costruttivi e documentazione di progetto necessaria alle attività di commissioning.
• Controlli meccanici: effettuazione di controlli e misurazioni sulle apparecchiature e sugli impianti, verificando la conformità rispetto ai requisiti progettuali e alle specifiche tecniche.
• Supporto all'avviamento: supporto alle attività di start-up e messa in servizio degli impianti, operando in coordinamento con le altre discipline tecniche coinvolte nel progetto.
• Gestione delle anomalie: registrazione delle problematiche riscontrate durante le attività di commissioning e collaborazione alla definizione e all'implementazione delle azioni correttive.
• Coordinamento di cantiere: collaborazione con meccanici, piping engineer, commissioning engineer, project manager, supervisori e altre figure operative per garantire il corretto avanzamento delle attività.
• Rispetto delle procedure: esecuzione delle attività nel rispetto delle procedure aziendali, delle specifiche di progetto, degli standard di qualità e delle normative applicabili al settore Oil&Gas.
• Sicurezza: rigoroso rispetto delle procedure di sicurezza e delle prescrizioni previste per le attività meccaniche all'interno del sito industriale, con particolare attenzione alle attività in area classificata e alle procedure di permit to work.
• Reportistica: compilazione della documentazione relativa ai controlli, ai test, alle verifiche e alle attività di commissioning svolte in campo.
• Diploma di Perito Meccanico, Meccatronico o titolo tecnico equivalente.
• Esperienza pregressa come meccanico industriale, montatore meccanico, tecnico meccanico, meccanico di cantiere o in attività di commissioning e avviamento di impianti.
• Buona conoscenza degli impianti meccanici industriali e dei principali componenti e sistemi utilizzati nel settore Oil&Gas.
• Conoscenza delle principali apparecchiature meccaniche, quali pompe, compressori, turbine, valvole, scambiatori di calore, serbatoi e macchinari rotanti e statici.
• Capacità di leggere e interpretare P&ID, disegni meccanici, layout, isometrici, datasheet e documentazione tecnica di progetto.
• Conoscenza delle principali attività di montaggio, verifica, collaudo, pre-commissioning e commissioning di apparecchiature e impianti meccanici.
• Buona capacità di troubleshooting meccanico e di individuazione delle anomalie durante le attività di installazione, test e commissioning.
• Familiarità con l'utilizzo della strumentazione e degli strumenti di misura per controlli dimensionali, allineamenti e verifiche meccaniche.
• Conoscenza delle principali procedure relative alla sicurezza sul lavoro e alla sicurezza in cantiere, preferibilmente maturata in contesti industriali e Oil&Gas.
• Capacità di lavorare in ambienti industriali e di operare in autonomia durante le attività in campo.
• Buone capacità organizzative e di problem solving, con attitudine alla gestione delle criticità operative.
• Capacità di lavorare in team e di interfacciarsi efficacemente con le diverse figure tecniche coinvolte nel progetto.
• Disponibilità a lavorare presso il sito industriale di Piombino e a effettuare eventuali trasferte in funzione delle esigenze progettuali.
• Disponibilità a lavorare secondo le esigenze operative del cantiere, inclusi eventuali turni o attività straordinarie.
• Costituisce requisito preferenziale l'esperienza maturata in contesti Oil&Gas, petrolchimici, industriali, energetici, power generation o impiantistici.
• Costituisce requisito preferenziale l'esperienza su macchinari rotanti e statici e nelle attività di pre-commissioning e commissioning.
• Costituisce requisito preferenziale la conoscenza della lingua inglese, soprattutto per la lettura della documentazione tecnica e l'interfaccia con team internazionali.

La retribuzione per questo ruolo è compresa tra 45.000 € e 55.000 €.

La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.

Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri.

In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.

Accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Prestiamo inoltre particolare attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679 (GDPR).