Lean Manufacturing Specialist (M/F/X) - GICO

Somec Gruppo; Vazzola; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

SOMEC GRUPPO, realtà industriale quotata su MTA e leader nei progetti chiavi in mano per settori navale e civile, cerca una risorsa per miglioramento continuo.

Interverrà sui processi produttivi, mappando flussi, analizzando dati su produttività e tempi e supportando iniziative Lean e Kaizen.

Requisiti: laurea in Ingegneria Gestionale, almeno due anni di esperienza, conoscenza Lean, buona analisi dati, MS Office e inglese B2. Contratto tempo indeterminato.

Qualifications

• Laurea in Ingegneria Gestionale o discipline affini.
• Esperienza minima di 2 anni in aziende produttive o in società di consulenza.
• Conoscenza base Lean Manufacturing.
• Buona capacità di analisi e interpretazione dati.
• Buona conoscenza di MS Office.
• Interesse per miglioramento continuo e ottimizzazione.
• Inglese livello B2.

Responsabilités

• Supportare miglioramento continuo nei reparti produttivi e nelle funzioni aziendali.
• Partecipare all'analisi dei processi e mappatura dei flussi operativi.
• Raccogliere ed elaborare dati su produttività, qualità, tempi e performance.
• Collaborare all'identificazione di sprechi, inefficienze e opportunità di miglioramento.
• Supportare l'implementazione di progetti Lean e di ottimizzazione dei processi.

Connaissances

Lean Manufacturing

Analisi dati

Lavoro in team

MS Office

Inglese B2

Formation

Laurea triennale/magistrale in Ingegneria Gestionale

Description du poste

SOMEC GRUPPO è una società quotata su MTA tra i principali player mondiali specializzata nella progettazione e realizzazione di grandi progetti chiavi in mano nell’ambito navale e civile, relativi a sistemi ingegnerizzati di involucri vetrati ed architetture navali, sistemi, impianti e prodotti per cucine professionali, progettazione e creazione di interni personalizzati.

GICO è una società che da 50 anni realizza, insieme agli chef, cucine professionali studiate su misura, con alte prestazioni e affidabilità.

Posizione:

• Supportare le attività di miglioramento continuo nei reparti produttivi e nelle funzioni aziendali
• Partecipare all'analisi dei processi e alla mappatura dei flussi operativi
• Raccogliere ed elaborare dati relativi a produttività, qualità, tempi e performance operative
• Collaborare all'identificazione di sprechi, inefficienze e opportunità di miglioramento
• Supportare l'implementazione di progetti Lean e di ottimizzazione dei processi
• Partecipare ad attività Kaizen, workshop e iniziative di miglioramento continuo
• Collaborare all'applicazione delle metodologie 5S e visual management
• Supportare il monitoraggio dei KPI aziendali e l'aggiornamento della relativa reportistica
• Affiancare i reparti operativi nell'adozione delle best practice definite
• Predisporre presentazioni, analisi e documentazione a supporto dei progetti
• Collaborare con le diverse funzioni aziendali per favorire la diffusione della cultura Lean

Requisiti:

• Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Industriale, Economia o discipline affini
• Esperienza di due anni nella mansione in aziende produttive o in società di consulenza
• Conoscenza di base dei principi Lean Manufacturing
• Buona capacità di analisi e interpretazione dei dati
• Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office
• Interesse per il miglioramento continuo e l'ottimizzazione dei processi
• Attitudine al lavoro in team e al confronto con diverse funzioni aziendali
• Buona conoscenza della lingua inglese (B2)

Altre informazioni:

In conformità al D.Lgs. n. 96/2026 (G.U. n. 125 del 1° giugno 2026, Direttiva UE 2023/970 – Trasparenza Retributiva), la fascia retributiva indicativa per questa posizione è RAL € 30.000 - 40.000, CCNL applicato: CCNL Metalmeccanico industria – Livello/inquadramento: C3, Tipologia contrattuale: Tempo Indeterminato.

La proposta finale sarà definita sulla base di criteri oggettivi (competenze, esperienza, responsabilità) nel rispetto dei principi di equità retributiva interna.

Il Gruppo Somec si impegna a promuovere, coltivare e preservare una cultura improntata alla diversità e all'inclusione nella propria forza lavoro. Il presente annuncio e il processo di selezione rispettano la normativa vigente, con particolare riferimento al D.Lgs. n. 198/2006 (Codice Pari Opportunità), ai D.Lgs. n. 215/2003 e n. 216/2003 e al D.Lgs. n. 96/2026 (G.U. n. 125 del 1° giugno 2026, efficace dal 7 giugno 2026), attuativo della Direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e parità di genere nelle retribuzioni.