Junior Recruiter L.68/99

VMWay; Roma; In loco; EUR 23.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore ICT ricerca un/a Junior Recruiter per gestire offerte di lavoro e screening di curricula. La posizione richiede almeno 6 mesi di esperienza, ottime doti relazionali, e capacità di gestione delle priorità. La sede di lavoro è a Roma in presenza, dal lunedì al venerdì in orario standard.

Competenze

• Appartenenza alle Categorie Protette art.1 L.68/99.
• Almeno 6 mesi di esperienza in ricerca e selezione.
• Affidabilità, flessibilità, puntualità e precisione sono essenziali.
• Affidabilità, flessibilità, puntualità e precisione.
• Capacità di gestione delle priorità.

Mansioni

• Redigere e pubblicare offerte di lavoro.
• Eseguire screening dei curricula.
• Conducere colloqui con i candidati.
• Gestire e aggiornare il database aziendale.
• Produrre reportistica.

Conoscenze

Doti relazionali

Comunicazione

Gestione delle priorità

Gestione priorità

affidabilità

flessibilità

Descrizione del lavoro

VmWay è una società che opera nel mondo Information e Communication Technology su tutto il territorio nazionale ponendosi come system integrator, sia per servizi di manutenzione che per quelli professionali.

Per inserimento nel nostro organico siamo alla ricerca di un/a Junior Recruiter.

Attività

• Redazione e pubblicazione di offerte di lavoro;
• Screening dei curricula ricevuti;
• Conduzione di colloqui con i candidati;
• Gestione e aggiornamento del database aziendale;
• Produzione e gestione di reportistica;

Requisiti richiesti

• Appartenenza alle Categorie Protette art.1 L.68/99;
• Almeno 6 mesi di esperienza maturata in attività di ricerca e selezione;
• Ottime doti relazionali e comunicative;
• Affidabilità, flessibilità, puntualità e precisione;
• Capacità di gestione delle priorità.

Orario di lavoro

lunedì – venerdì in orario standard

Sede lavoro

Roma (Commercity) in presenza

Inquadramento e RAL saranno commisurate in base alla reale esperienza maturata.

Per candidarsi inviare il proprio CV in formato Europeo con il dettaglio delle competenze, esperienze e conoscenze nell'ambito richiesto.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi n. 903/77 e n. 125/91, ed a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi n. 215/03 e n. 216/03.