Junior Recruiter

Agap2 Italia; Monza; In loco; EUR 9500 - 13.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Stipendio stage 1000€

Buoni pasto

Rimborso mezzi ATM

Descrizione del lavoro

AGAP2 Italia cerca per la sede di Assago un Junior Recruiter in internship nel dipartimento Risorse Umane. In presenza, ti occuperai di identificare candidati, pubblicare annunci e gestire canali di reclutamento.

Potrai partecipare ai colloqui, preparare e presentare la short list al Department Manager e al tutor. Offriamo internship retribuito di 1000€ mensili, buoni pasto giornalieri e rimborso mezzi ATM, formazione sulle hard e soft skills e un percorso di crescita professionale.

Competenze

• Laureandi o neolaureati preferibilmente in ambito umanistico.
• Spiccate doti relazionali e comunicative.
• Lingua inglese livello B2/C1.

Mansioni

• Identificazione dei potenziali candidati in base alle esigenze aziendali.
• Pubblicazione di annunci di lavoro.
• Gestione dei canali di reclutamento (ricerca diretta e indiretta).
• Screening curricula e convocazione candidati.
• Partecipare ai colloqui di selezione.
• Preparazione e presentazione della short list al Department Manager e al tutor.

Conoscenze

Relazioni interpersonali

Comunicazione

Teamwork

Formazione

Laureandi/neolaureati in ambito umanistico

Descrizione del lavoro

Descrizione dell’offerta di lavoro

CHI SIAMO

Le informazioni riportate di seguito illustrano i requisiti del ruolo, l'esperienza richiesta ai candidati e le qualifiche associate.

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 10.000 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISIMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

IL TUO RUOLO

Per un’opportunità, in presenza, nella nostra sede di Assago, stiamo cercando 1 Junior Recruiter, in internship, per il nostro dipartimento Risorse Umane.

Di cosa ti occuperai?

• Identificazione dei potenziali candidati a seconda delle esigenze aziendali;
• Pubblicazione di annunci di lavoro;
• Gestione e monitoraggio dei canali di reclutamento (ricerca diretta e indiretta);
• Screening dei curricula e successiva convocazione dei candidati;
• Possibilità di partecipare ai colloqui di selezione;
• Preparazione e presentazione della short list di candidati al proprio Department Manager e al proprio tutor;

Cosa cerchiamo?

• Figure laureande e/o neolaureate preferenzialmente in ambito umanistico desiderose di imparare e crescere nell’ambito della ricerca e selezione;
• Spiccate doti relazionali e comunicative;
• Attitudine a lavorare per obiettivi e in team;
• Livello lingua inglese: B2/C1.

Un genuino interesse per il mondo dell’ingegneria, del mondo industriale e dell’IT può fare la differenza all’interno del tuo percorso professionale in azienda.

Cosa offriamo?

• Stage formativo retribuito: 1000€ + Buoni pasto giornalieri + rimborso mezzi ATM;
• Strumenti di formazione sia per le hard che soft skills;
• Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Department Manager;
• Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante;

The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xysqume Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.