Junior HR Specialist - Supporto ottimizzazione spese

Seveneight; Seriate; Sur place; EUR 25 000 - 34 000; Plein temps

Résumé du poste

Seveneight ricerca una figura di Addetto/a alle risorse umane junior da inserire presso un punto assistenza clienti specializzato nell'ottimizzazione delle spese. Il ruolo prevede supporto nelle attività amministrative del personale, gestione pratiche HR e partecipazione a progetti di formazione e sviluppo.

Il candidato ideale possiede buone doti relazionali, orientamento al problem solving, precisione e interesse per l’ambito HR.

Qualifications

• Capacità relazionali eccellenti e comunicative.
• Orientamento al problem solving e al raggiungimento degli obiettivi.
• Precisione e attenzione ai dettagli.
• Conoscenza base della normativa in ambito lavorativo.
• Interesse per l'ambito delle risorse umane.

Responsabilités

• Gestione delle pratiche amministrative del personale
• Supporto nella selezione delle risorse umane
• Contributo alla creazione di reportistica HR
• Assistenza nella gestione delle attività di formazione e sviluppo del personale
• Partecipazione alla definizione di politiche aziendali in ambito HR

Connaissances

Capacità relazionali

Problem solving

Precisione

Conoscenza base normativa lavoro

Interesse per HR

Description du poste

Si ricerca una figura di Addetto/a alle risorse umane junior presso un punto assistenza clienti specializzato nell'ottimizzazione delle spese. Le attività principali includono la gestione amministrativa del personale, la pianificazione delle risorse e la collaborazione con il team per garantire un ambiente lavorativo efficiente e positivo.

Attività Previste:

• Gestione delle pratiche amministrative del personale
• Supporto nella selezione delle risorse umane
• Contributo alla creazione di reportistica HR
• Assistenza nella gestione delle attività di formazione e sviluppo del personale
• Partecipazione alla definizione di politiche aziendali in ambito HR

Requisti:

• Eccellenti capacità relazionali e comunicative
• Orientamento al problem solving e al raggiungimento degli obiettivi
• Precisione e attenzione ai dettagli
• Conoscenza base della normativa in ambito lavorativo
• Interesse per l'ambito delle risorse umane

Offerta

• Supporto pratico disponibile nella gestione delle attività quotidiane
• Percorso di crescita basato su formazione pratica e operativa