Junior HR Generalist: Crescita in Risorse Umane

Jobs Service; Imola; Presencial; EUR 22.000 - 28.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Jobs Service di Imola cerca un Junior HR generalist per unirsi al team e occuparsi delle attività operative HR quotidiane, supportando la gestione delle risorse umane.

La mansione prevede reclutamento e selezione, gestione delle pratiche amministrative, sviluppo formativo, relazioni sindacali e supporto alle valutazioni delle performance in un contesto collaborativo.

Formación

• Ottime capacit? relazionali e di comunicazione.
• Conoscenza base della normativa in materia di lavoro.
• Orientamento al cliente interno.
• Capacit? di lavorare in team.
• Capacit? organizzative e precisione.
• Orientamento al risultato.

Responsabilidades

• Supporto nel reclutamento e selezione del personale.
• Gestione delle pratiche amministrative del personale.
• Partecipazione alla definizione di piani di formazione e sviluppo.
• Gestione delle relazioni sindacali.
• Supporto nella gestione delle performance e valutazione del personale.
• Supporto nella gestione dei conflitti e problemi aziendali legati alle risorse umane.

Conocimientos

Ottime capacità relazionali

Comunicazione efficace

Lavoro di squadra

Capacità organizzative

Precisione

Orientamento al risultato

Descripción del empleo

Azienda operante nel settore dei prodotti per il benessere quotidiano legati al riposo sta cercando un Junior HR generalist per unirsi al team. Il candidato si occuperà di attività operative HR quotidiane e supporterà il team nella gestione delle risorse umane.

Attività Previste:

• Supporto nel reclutamento e selezione del personale
• Gestione delle pratiche amministrative del personale
• Partecipazione alla definizione di piani di formazione e sviluppo
• Gestione delle relazioni sindacali
• Supporto nella gestione delle performance e valutazione del personale
• Supporto nella gestione dei conflitti e problemi aziendali legati alle risorse umane
  
  

Requisiti:

• Ottime capacità relazionali e di comunicazione
• Conoscenza base della normativa in materia di lavoro
• Orientamento al cliente interno
• Capacità di lavorare in team
• Capacità organizzative e precisione
• Orientamento al risultato
  
  

Offerta

• Offerta con contratto a tempo determinato su orario full time
• Supporto pratico disponibile nella gestione delle attività quotidiane
• Inserimento aperto a profili con formazione scolastica recente
• Contesto collaborativo con costante interazione tra colleghi